HR 1に基づく新たな連邦資格および登録の変更に関する実施計画​​ 

重要な要素​​ 

• 自動化による補償の保護:データを使用して資格を確認し、書類作業を削減します。​​ 
• 明確かつつながりをもってコミュニケーションする:すべての閾値言語において、平易な言葉で文化的に適切な情報を提供します。​​ 
• 更新エクスペリエンスを簡素化: 6 か月ごとの更新手順を合理化して、メンバーが登録を維持できるようにします。​​ 
• Medi-Cal 会員にサービスを提供する人々を教育およびトレーニングします。郡および Coverage Ambassadors (Medi-Cal の情報を共有し、会員の保険適用を支援するコミュニティ パートナー) にトレーニングとツールを提供します。​​ 
• タイムリーで透明性の高いコミュニケーションを提供する:メンバーが準備する時間を確保できるよう、最新情報を早期に複数のチャネルを通じて共有します。DHCS は、メンバーとパートナーが確実に準備できるよう、多言語ツールキット、テキストによるアウトリーチ、カバレッジ アンバサダーによるコミュニティ エンゲージメントでこれらの更新を補完します。​​ 

今後のウェビナー​​ 

オールカマーウェビナー​​ 

• 説明: 2 月 5 日、DHCS は実装計画を確認するために午前 11 時から正午まで All-Comer ウェビナーを開催しました。このセッションでは、ガイドライン、主要なタイムライン、実装の段階、政策ガイダンスの予想される頻度、継続的な関与とフィードバックの機会について説明しました。
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• ウェビナーを見る​​ 
• プレゼンテーションスライド​​