2022년 6월 이해관계자 커뮤니케이션 업데이트로 돌아가기​​ 

품질 인센티브 풀(QIP) 프로그램 연도(PY) 3.5 평가​​ 

4월 29일, DHCS는 CMS에 QIP PY 3.5 평가 보고서를 제출했습니다. QIP에서 DHCS는 Medi-Cal MCP가 임상 품질 측정 지표에 대한 성과를 기반으로 참여 공공 병원 시스템에 성과 기반 품질 인센티브 지급을 하도록 지시합니다. QIP 지급금을 받으려면 병원 시스템은 서비스를 이용하는 모든 메디칼 수혜자를 대상으로 측정되는 특정 개선 목표를 달성해야 합니다. 6개월 QIP PY 3.5 프로그램 연도는 1월 1, 2021 (QIP PY 4)부터 시행된 새로운 달력 연도 정액 평가 기간으로의 전환 역할을 했습니다. PY 3.5에서는 QIP 프로그램에 변화가 있었는데, 기존의 지정 공공 병원(DPH) 시스템 외에도 지역 및 시립 공공 병원(DMPH)을 참여 기관으로 포함시켰고, 메디칼 공공 병원 재설계 및 인센티브(PRIME) 조치와 자금을 QIP에 추가했습니다. PY 3.5에서는 코로나19 공중보건 비상사태로 인해 CMS의 승인을 받아 측정 기간 및 지불 목표가 수정되었습니다. 2020년도 예방접종률을 개선하도록 QIP 기관에 인센티브를 제공하기 위해 예방접종 하위 풀이 추가되었습니다.​​ 

PY 3.5 평가 보고서에 따르면 17개 보건부(DPH) 전체에서 보고 의무가 있는 사업에 대해 기관들이 보고된 지표의 48%에서 지급 목표를 달성한 것으로 나타났습니다. 각 보건부(DPH)에서 선택한 추가 조치의 수는 다양했으며, 선택한 조치에 대한 모든 품질 개선 목표를 달성한 보건부는 단 네 곳뿐이었습니다. DPH와 마찬가지로 DMPH가 선택한 조치의 수는 다양했으며, 선택한 조치에 대한 모든 품질 개선 목표를 달성한 것은 15%(33개 중 5개)에 불과했습니다. DPH와 DMPH 모두에서 예방접종률은 큰 차이를 보였습니다. DPH QIP 프로그램에 자세한 내용은 Directed Payments Quality Incentive Pool Program 웹페이지를 참조하십시오.
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