ข้ามไปยังเนื้อหา​​ 
บ้าน บริการ ทางเลือกการดูแลระยะยาว (บริการดูแลที่บ้านและในชุมชน) คำถามที่พบบ่อยเกี่ยวกับการยกเว้นค่าบริการดูแลส่วนบุคคล​​ 

คำถามที่พบบ่อยเกี่ยวกับบริการดูแลส่วนบุคคลของ Waiver​​ 

**DHCS ประสบปัญหาเวลาการประมวลผลคำขอ WPCS และสายโทรศัพท์นานกว่าปกติ เนื่องจากมีคำขอจำนวนมาก โปรดเผื่อเวลาเพิ่มเติมสำหรับการประมวลผลและดำเนินการต่อไปกับหน่วยงาน HCBA Waiver ที่ได้รับมอบหมายให้ดูแลพื้นที่บริการของคุณ​​   

คุณสมบัติและการลงทะเบียน WPCS​​ 

1. ใครบ้างที่มีสิทธิ์ได้รับ WPCS?​​ 

2. ใครบ้างที่มีสิทธิ์เป็นผู้ให้บริการ WPCS?
3. ผู้ให้บริการ IHSS สามารถเป็นผู้ให้บริการ WPCS ได้ด้วยหรือไม่?
4. มีผู้ให้บริการรายอื่นใดบ้าง?​​ 

5. จะเกิดอะไรขึ้นหากสมาชิก WPCS เข้ารับการรักษาในสถานพยาบาล?​​ 

การอนุญาตและการประเมินชั่วโมงการทำงานของ WPCS​​ 

6. ใครเป็นผู้อนุมัติชั่วโมง WPCS สำหรับสมาชิก?
7. ผู้ให้บริการ WPCS สามารถเบิกค่ารักษาได้กี่ชั่วโมง?
8. ใครเป็นผู้รับผิดชอบในการตรวจสอบและจัดสรรชั่วโมง?
9. สัปดาห์ทำงานคืออะไร?
10. ผู้ให้บริการสามารถทำงานเกินชั่วโมงที่สมาชิก WPCS อนุญาตต่อสัปดาห์ได้หรือไม่?​​ 

11. ฉันจะขอให้ HCBA อนุมัติข้อยกเว้นในจำนวนชั่วโมงต่อสัปดาห์ที่อนุญาตสำหรับผู้ให้บริการของฉันได้อย่างไร เมื่อจำเป็น?​​ 

ค่าจ้างรายชั่วโมงและค่าล่วงเวลาของผู้ให้บริการ WPCS​​ 

12. ผู้ให้บริการ WPCS ได้รับค่าตอบแทนบ่อยแค่ไหน?
13. อะไรคือสิ่งที่ถือว่าเป็นเวลาทำงานล่วงเวลา?
14. ค่าบริการรายชั่วโมงปกติของผู้ให้บริการ WPCS คือเท่าไร?
15. ค่าล่วงเวลาเป็นเท่าไหร่?​​ 

16. มีแหล่งข้อมูลเพิ่มเติมที่เป็นประโยชน์สำหรับผู้ให้บริการหรือไม่​​ 

ตารางเวลาการทำงานแบบอิเล็กทรอนิกส์ของ WPCS​​ 

17. ผู้ให้บริการ WPCS จะได้รับใบบันทึกเวลาเมื่อใด
18. ควรส่งใบบันทึกเวลาเพื่อขอรับค่าตอบแทนเมื่อใด?​​ 

19. มีวิธีอื่นใดอีกบ้างในการส่งใบเวลา?​​ 

การฝากเงินโดยตรง​​ 

20. ฉันสามารถสมัครใช้บริการโอนเงินเข้าบัญชีโดยตรงได้หรือไม่?​​ 

ผลที่ตามมาจากการเกินขีดจำกัดเวลารายสัปดาห์​​ 

21. จะเกิดอะไรขึ้นหากผู้ให้บริการใช้งานเกินขีดจำกัดเวลาประจำสัปดาห์?
22. ผู้ให้บริการ WPCS สามารถโต้แย้งการละเมิดได้หรือไม่?
23. การละเมิดจะยังคงอยู่ในประวัติของผู้ให้บริการ WPCS หรือไม่?​​ 

24. บุคคลสามารถลงทะเบียนใหม่อีกครั้งหลังจากถูกยุติการใช้งานเป็นเวลา 1 ปีได้หรือไม่?​​ 

การยกเว้นการทำงานล่วงเวลาของ WPCS​​ 

25. มีข้อยกเว้นใดบ้างสำหรับข้อจำกัดสัปดาห์การทำงาน?
26. ฉันจะขอได้รับการยกเว้นค่าล่วงเวลาได้อย่างไร
27. ฉันมีสิทธิ์ได้รับการยกเว้นประเภทใด
28. หากฉันไม่เห็นด้วยกับการตัดสินใจของหน่วยงานที่อนุมัติการยกเว้นค่าล่วงเวลา หรือ DHCS ที่ปฏิเสธคำขอการยกเว้นค่าล่วงเวลาของฉัน ฉันควรทำอย่างไร?​​ 

29. ฉันสามารถหาข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับการยกเว้นค่าล่วงเวลาของ WPCS ได้ที่ไหน​​ 

เวลาเดินทาง​​ 

30. เวลาเดินทางถือเป็นส่วนหนึ่งของระยะเวลาเดินทางหรือไม่?​​ 

31. ฉันจะได้รับเงินสำหรับเวลาเดินทางได้อย่างไร?​​ 

ระบบผู้ให้บริการสำรอง WPCS (BUPS)​​ 

32. WPCS Back-Up Provider System (BUPS) คืออะไร?
33. ฉันจะกำหนดผู้ให้บริการระบบสำรองข้อมูล (BUPS) ของ WPCS ได้อย่างไร
34. ฉันจะส่งคำขอรับเงินจาก BUPS ทางอีเมลได้อย่างไร?​​ 

35. มีข้อมูลเพิ่มเติมสำหรับหน่วยงานการสละสิทธิ์เกี่ยวกับการร้องขอ BUPS หรือไม่​​ 

คำขออนุญาตผู้ให้บริการ WPCS​​ 

36. ฉันจะแก้ไขชั่วโมงการให้บริการ WPCS หรือผู้ให้บริการ WPCS ที่ได้รับอนุญาตได้อย่างไร
37. แบบฟอร์มขออนุมัติ WPCS คืออะไร?​​ 

38. ฉันต้องรอนานแค่ไหนถึงจะได้รับการติดต่อกลับหลังจากส่งคำขออนุมัติ WPCS แล้ว?​​ 

39. ต้องใช้ข้อมูลอะไรบ้างในการเริ่มต้นรับบริการ WPCS?​​ 

40. ฉันต้องแนบเอกสารอะไรบ้างเพื่อขอเพิ่มชั่วโมง WPCS?​​ 

41. ฉันจะยื่นคำขอเพื่อลดชั่วโมง WPCS ได้อย่างไร?​​ 

42. เพื่อเพิ่มผู้ให้บริการ ต้องระบุข้อมูลอะไรบ้างในแบบฟอร์มการอนุญาต WPCS และแบบฟอร์มข้อตกลงผู้ให้บริการ?​​ 

43.​​  

ฉันจะลบผู้ให้บริการได้อย่างไร​​ 

การตรวจสอบการจ้างงานสำหรับผู้ให้บริการ WPCS​​ 

44. ฉันจะขอใบรับรองการจ้างงาน WPCS ได้อย่างไร และใช้เวลานานแค่ไหนในการดำเนินการ?
45 ข้อมูลใดบ้างที่จำเป็นสำหรับการยื่นขอรับรองการจ้างงานจากผู้ให้บริการ WPCS?​​ 

46. ฉันจะขอจดหมายยืนยันการจ้างงานและการยืนยันค่าจ้างผ่าน ESP ได้อย่างไร
​​ 

1. ใครบ้างที่มีสิทธิ์ได้รับ WPCS?​​ 

หากต้องการมีสิทธิ์รับบริการ WPCS บุคคลนั้นจะต้องตรงตามเกณฑ์ทั้งหมดต่อไปนี้:​​ 

  • จะต้องลงทะเบียนใน HCBA Waiver และ​​ 
  • จะได้รับบริการดูแลส่วนบุคคลตามแผนของรัฐผ่าน In-Home SupportiveServices (IHSS) และ​​ 
  • มีใบสั่งแพทย์ที่ระบุว่าจำเป็นต้องใช้ WPCS เพื่อให้สามารถพักอาศัยในบ้านของตนเองได้อย่างปลอดภัย ต้องระบุรายละเอียดของ WPCS ในแผนการดูแลผู้ป่วย (POT) ที่ลงนามโดยแพทย์ประจำตัวของผู้ป่วยในปัจจุบัน​​ 

หากบุคคลมีคุณสมบัติตรงตามเกณฑ์ที่ระบุไว้ข้างต้นและต้องการลงทะเบียนในโปรแกรม WPCS บุคคลนั้นควรติดต่อหน่วยงาน HCBA Waiver ที่ได้รับมอบหมาย หรือโทรไปที่ฝ่ายระบบดูแลแบบบูรณาการ (ISCD) ของกรมบริการดูแลสุขภาพ (DHCS) ที่หมายเลข (916) 552-9214 เพื่อขอความช่วยเหลือในการเพิ่ม WPCS​​ 

รายชื่อหน่วยงานที่ได้รับอนุญาตให้ดำเนินการตามโครงการยกเว้นค่าใช้จ่าย HCBA และข้อมูลการติดต่อ สามารถดูได้ที่: เว็บไซต์ HCBA​​ 

2. ใครบ้างที่มีสิทธิ์เป็นผู้ให้บริการ WPCS?​​ 

หากต้องการมีคุณสมบัติเพื่อเป็นผู้ให้บริการ WPCS บุคคลนั้นจะต้อง:​​ 

  • จะต้องทำขั้นตอนการลงทะเบียนผู้ให้บริการ IHSS ให้เสร็จสิ้นเสียก่อน​​ 
  • ต้องมีอายุอย่างน้อย 18 ปีบริบูรณ์​​ 

แม้ว่าผู้ให้บริการ WPCS ที่คาดหวังจะต้องดำเนินกระบวนการลงทะเบียนผู้ให้บริการ IHSS ให้เสร็จสมบูรณ์ก็ตาม แต่พวกเขาจะไม่จำเป็นต้องเป็นผู้ให้บริการ IHSS ที่ใช้งานอยู่ (อ้างสิทธิ์ชั่วโมง IHSS) สำหรับสมาชิก WPCS​​ 

หากบุคคลใดปฏิบัติตามข้อกำหนดของผู้ให้บริการ WPCS ทั้งหมดแล้ว บุคคลนั้นควรติดต่อกับหน่วยงาน HCBA Waiver ที่ได้รับมอบหมายจากสมาชิก หรือโทรไปที่หน่วย ISCD WPCS เพื่อขอข้อมูลเพิ่มเติมได้ที่หมายเลข (916) 552-9214 ตั้งแต่วันจันทร์ถึงวันศุกร์ เวลา 8.00 น. ถึง 17.00 น.​​ 

3. ผู้ให้บริการ IHSS สามารถเป็นผู้ให้บริการ WPCS ได้ด้วยหรือไม่?​​ 

ใช่. ผู้ให้บริการ IHSS ยังสามารถเป็นผู้ให้บริการ WPCS ได้​​ 

4. มีผู้ให้บริการรายอื่นใดบ้าง?​​ 

นอกเหนือจากผู้ให้บริการรายบุคคลแล้ว สมาชิก WPCS ยังมีทางเลือกในการรับบริการการจัดการกรณีผ่านผู้ให้บริการหน่วยงานที่ได้รับการอนุมัติอีกด้วย บริการการจัดการกรณีอาจได้รับการอำนวยความสะดวกโดยวิธีใดวิธีหนึ่งต่อไปนี้:​​ 

  • หน่วยงานสละสิทธิ์ หน่วยงานดูแลส่วนบุคคล (PCA)​​ 
  •  สำนักงานสาธารณสุขที่บ้าน (HHA)​​ 
  • ผู้ให้บริการพยาบาลรายบุคคล (INP)​​ 
  • บริษัทมืออาชีพ​​ 
  • สถานพยาบาลชุมชนเพื่อการอยู่ร่วมกัน (CLHF)​​ 

สำหรับข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับหน่วยงานผู้ให้บริการที่ได้รับการอนุมัติ ผู้สมัคร สมาชิก หรือผู้ให้บริการ สามารถเยี่ยมชม เว็บไซต์ของ HCBA ได้​​ 

5. จะเกิดอะไรขึ้นหากสมาชิก WPCS เข้ารับการรักษาในสถานพยาบาล?​​ 

ผู้ให้บริการ WPCS อาจได้รับเงินในขณะที่สมาชิกเข้ารับการรักษาในสถานพยาบาลสำหรับบริการที่ให้ภายนอกสถานพยาบาลเป็นเวลาสูงสุดเจ็ด (7) วันสำหรับการเข้ารับการรักษาในสถานพยาบาลแต่ละครั้ง (หรือสำหรับระยะเวลาการเข้ารับการรักษาในสถานพยาบาลแล้วแต่ว่าช่วงเวลาใดจะสั้นกว่า) การชำระเงินนี้มีความจำเป็นเพื่อรักษาผู้ให้บริการ WPCS ไว้สำหรับการให้บริการต่อเนื่องและอำนวยความสะดวกให้กับสมาชิกผู้สละสิทธิ์ในการเปลี่ยนผ่านกลับสู่สภาพแวดล้อมที่บ้านของตน เพื่อที่จะได้รับสิทธิประโยชน์ WPCS ในขณะที่เข้ารับการรักษาในสถานพยาบาล สมาชิกจะต้องลงทะเบียนและรับบริการดูแลส่วนบุคคลตามแผนของรัฐในปัจจุบัน ตามที่ได้รับอนุญาตจากประมวลกฎหมายสวัสดิการและสถาบัน (WIC) มาตรา 14132.95 และรับสิทธิประโยชน์ WPCS ภายในเดือนก่อนหน้าการเข้ารับการดูแลในสถานพยาบาล​​ 

ในแต่ละครั้งที่สมาชิกเข้ารับการรักษาในสถานพยาบาล ผู้ให้บริการ WPCS จะต้องส่งเอกสารที่เป็นลายลักษณ์อักษรไปยังหน่วยงานสละสิทธิ์ของสมาชิก โดยอธิบายถึงกิจกรรมเฉพาะที่ดำเนินการ จำนวนเวลาที่แต่ละกิจกรรมต้องใช้ และจำนวนชั่วโมงทั้งหมดที่ทำงาน (เช่น 07.00 ถึง 11.00 น. และ 14.00 ถึง 16.00 น.) ในขณะที่สมาชิกเข้ารับการรักษาในสถานพยาบาล ผู้ให้บริการ WPCS สามารถให้บริการดังต่อไปนี้:​​ 

  • การดูแลบ้านตามปกติในช่วงที่สมาชิกไม่อยู่​​ 
  • การรับจดหมายและสิ่งของอื่นๆ ในกรณีที่สมาชิกไม่อยู่ และการติดต่อหรือไปเยี่ยมสมาชิกเพื่อช่วยเหลือในการตอบจดหมาย​​ 
  • ช้อปปิ้งอาหารสำหรับสมาชิกกลับบ้าน;​​ 
  • การช่วยเหลือในการจัดหายาและเวชภัณฑ์สำหรับสมาชิกเดินทางกลับบ้าน​​ 
  • ความพร้อมในการรับส่งมอบอุปกรณ์และเวชภัณฑ์ทางการแพทย์ที่คงทนถึงบ้านสมาชิก ผู้ให้บริการ WPCS จะไม่ได้รับเงินสำหรับการดูแลที่ซ้ำซ้อนกับการดูแลที่สถานพยาบาลจำเป็นต้องให้ในช่วงที่สมาชิกเข้ารับการรักษา การดูแลประเภทนี้อาจรวมถึงแต่ไม่จำกัดเพียงการอาบน้ำ การให้อาหาร การเดิน หรือการสังเกตสมาชิกที่สละสิทธิ์โดยตรง​​  

6. ใครเป็นผู้ให้การอนุมัติชั่วโมง WPCS สำหรับสมาชิก?​​ 

สมาชิกผู้สละสิทธิ์แต่ละคนจะได้รับมอบหมายให้กับหน่วยงานสละสิทธิ์ HCBA หน่วยงานการสละสิทธิ์จะกำหนดทีมบริหารจัดการกรณี (CMT) ซึ่งประกอบด้วยพยาบาลและผู้จัดการกรณี ซึ่งจะประเมินสมาชิกตามความจำเป็นเพื่อพิจารณาว่า WPCS เหมาะสมกับความต้องการในการดูแลของพวกเขาหรือไม่ ชั่วโมง WPCS จะได้รับการประเมินและอนุมัติตามความจำเป็นทางการแพทย์และความต้องการของสมาชิก จำเป็นต้องมีแผนการรักษาที่แพทย์ลงนาม (POT) ก่อนที่จะสามารถอนุมัติบริการ HCBA ใด ๆ ได้​​ 

สมาชิกจะไม่ได้รับอนุญาตให้รับการดูแลโดยตรงและ/หรือการดูแลปกป้องเกินกว่า 24 ชั่วโมงต่อวันไม่ว่าจะมาจากแหล่งเงินทุนใดก็ตาม​​ 

7. ผู้ให้บริการ WPCS สามารถเบิกค่ารักษาได้กี่ชั่วโมง?​​ 

หากผู้ให้บริการ WPCS ทำงานให้กับสมาชิกหนึ่งราย จำนวนชั่วโมงสูงสุดที่ผู้ให้บริการสามารถเรียกร้องได้ในหนึ่งสัปดาห์การทำงานคือ 70:45 ชั่วโมงของ WPCS และ IHSS รวมกัน  หากผู้ให้บริการ WPCS ทำงานให้กับสมาชิก 2 คนขึ้นไป จำนวนชั่วโมงสูงสุดที่สามารถเรียกร้องได้ในหนึ่งสัปดาห์การทำงานคือ 66 ชั่วโมงของ WPCS และ IHSS รวมกัน มีข้อยกเว้นสำหรับกฏนี้ ข้อกำหนดการยกเว้นมีการอภิปรายอยู่ในคำถามที่ 25 ของเอกสารนี้ ผู้ให้บริการ WPCS สามารถทำงานได้สูงสุด 12 ชั่วโมงต่อวันทั้ง WPCS และ IHSS รวมกันภายในขีดจำกัดสัปดาห์การทำงานของตน​​ 

8. ใครเป็นผู้รับผิดชอบในการตรวจสอบและจัดสรรชั่วโมงทำงาน?​​ 

สมาชิก WPCS (หรือตัวแทนทางกฎหมายของพวกเขา) และผู้ให้บริการของพวกเขาต้องรับผิดชอบในการรับรองว่าข้อมูลที่รายงานในตารางเวลาแต่ละใบนั้นถูกต้อง เป็นไปตามเกณฑ์ที่ระบุไว้ข้างต้น และไม่เกินจำนวนชั่วโมงสูงสุดที่อนุญาตในหนึ่งสัปดาห์ทำงาน ชั่วโมงที่สมาชิกได้รับอนุญาตรายสัปดาห์เท่ากับจำนวนชั่วโมงรายเดือนทั้งหมดหารด้วย 4 อย่างไรก็ตาม ชั่วโมงจะต้องกระจายไปตลอดทั้งเดือน ซึ่งอาจยาวนานกว่าสี่สัปดาห์ นอกจากนี้ยังมีข้อยกเว้นสำหรับขีดจำกัดรายสัปดาห์ โปรดดูข้อ 10: ผู้ให้บริการสามารถทำงานได้เกินกว่าจำนวนชั่วโมงที่อนุญาตรายสัปดาห์ของสมาชิก WPCS ได้หรือไม่​​  

9. สัปดาห์ทำงานคืออะไร?​​ 

สัปดาห์การทำงานเริ่มต้นเวลา 00:00 น. ในวันอาทิตย์และสิ้นสุดเวลา 23:59 น. ในวันเสาร์ถัดไป​​ 

10. ผู้ให้บริการสามารถทำงานเกินชั่วโมงที่สมาชิก WPCS อนุญาตต่อสัปดาห์ได้หรือไม่?​​ 

ในบางครั้งผู้ให้บริการของสมาชิกอาจจำเป็นต้องทำงานเกินจำนวนชั่วโมงสูงสุดต่อสัปดาห์ สมาชิกอาจอนุญาตให้ผู้ให้บริการดำเนินการดังกล่าวได้โดยไม่ต้องขออนุมัติจากหน่วยงาน Waiver Agency CMT หากชั่วโมงทำงาน:​​ 

  • อย่าให้ผู้ให้บริการทำงานเกิน 12 ชั่วโมงต่อวัน​​ 
  • ไม่ส่งผลให้ผู้ให้บริการทำงานเกิน 40 ชั่วโมงในสัปดาห์ทำงานในขณะที่สมาชิกได้รับอนุญาตให้ทำงาน 40 ชั่วโมงหรือต่ำกว่าในสัปดาห์ทำงาน หรือ ไม่ส่งผลให้ผู้ให้บริการได้รับชั่วโมงล่วงเวลาเกินกว่าที่เขา/เธอทำงานตามปกติในหนึ่งเดือนปฏิทิน​​ 
  • และจะไม่ทำให้ผู้ให้บริการที่ทำงานให้กับสมาชิกหลายรายทำงานเกินขีดจำกัดสูงสุดต่อสัปดาห์คือ 66 ชั่วโมง​​ 

11. ฉันจะขอให้ HCBA อนุมัติข้อยกเว้นในจำนวนชั่วโมงต่อสัปดาห์ที่อนุญาตสำหรับผู้ให้บริการของฉันได้อย่างไร เมื่อจำเป็น?​​ 

หากสมาชิกต้องการให้ผู้ให้บริการทำงานชั่วคราวเกินกว่าชั่วโมงสูงสุดรายสัปดาห์ที่ได้รับอนุญาต และชั่วโมงที่ผู้ให้บริการทำงานไม่ตรงตามเกณฑ์ทั้งหมดที่ระบุไว้ข้างต้น สมาชิกหรือตัวแทนทางกฎหมายของสมาชิกจะต้องติดต่อหน่วยงานการสละสิทธิ์เพื่อขอข้อยกเว้นเพื่อให้ผู้ให้บริการทำงานล่วงเวลาเพิ่มเติมได้ สมาชิกหรือผู้ให้บริการจะต้องแจ้งให้หน่วยงาน Waiver ทราบถึงคำร้องขอก่อนที่จะทำงานล่วงเวลาหรือชั่วโมงพิเศษและก่อนที่จะส่งตารางเวลา หน่วยงานการสละสิทธิ์จะตรวจสอบคำร้องเพื่อพิจารณาว่ามีเงื่อนไขทั้งหมดต่อไปนี้เพื่อรองรับคำร้องหรือไม่:​​ 

  • นี่เป็นความต้องการที่ไม่คาดคิดใช่ไหม?​​ 
  • ความต้องการนั้นเกิดขึ้นทันทีหรือไม่?​​ 
  • ความจำเป็นในการรอสำหรับผู้ให้บริการสำรองสามารถรอได้หรือไม่?​​ 
  • สุขภาพหรือความปลอดภัยของผู้รับตกอยู่ในอันตรายหรือไม่?​​ 

หากคำตอบคือใช่สำหรับเงื่อนไขใดๆ ข้างต้น หน่วยงาน Waiver จะส่งหนังสือแจ้งไปยังสมาชิกและผู้ให้บริการเพื่อแจ้งให้ทราบว่าคำร้องได้รับการอนุมัติหรือไม่ สมาชิกและผู้ให้บริการจะได้รับแจ้งนี้ภายใน 10 วันนับตั้งแต่วันที่ร้องขออนุมัติข้อยกเว้น​​ 

12. ผู้ให้บริการ WPCS ได้รับค่าตอบแทนบ่อยแค่ไหน?​​ 

ในแต่ละเดือนจะมีช่วงเวลาทำงานสองช่วง ช่วงเวลาทำงานแรกเริ่มตั้งแต่วันที่ 1 ของเดือนถึงวันที่ 15 ของเดือน ช่วงเวลาทำงานที่สองคือตั้งแต่วันที่ 16 ของเดือนจนถึงวันสุดท้ายของเดือน จะมีการจ่ายเงินหนึ่งครั้งสำหรับแต่ละช่วงเวลาทำงานที่ผู้ให้บริการส่งใบบันทึกเวลา​​ 

13. อะไรคือสิ่งที่ถือว่าเป็นเวลาทำงานล่วงเวลา?​​ 

จะได้รับค่าล่วงเวลาทุกครั้งที่ผู้ให้บริการทำงานเกิน 40 ชั่วโมงต่อสัปดาห์ โดยไม่คำนึงว่าผู้ให้บริการจะให้บริการผู้รับผลประโยชน์ Medi-Cal จำนวนเท่าใดก็ตาม ยอดรวมนี้รวมทั้งชั่วโมง IHSS และ WPCS ที่ทำงานในช่วงสัปดาห์ทำงาน​​ 

14. โดยปกติแล้วผู้ให้บริการ WPCS ได้รับค่าจ้างรายชั่วโมงเท่าไร?​​ 

อัตราค่าจ้างรายชั่วโมงของผู้ให้บริการ WPCS จะเท่ากับอัตราค่าจ้างรายชั่วโมงของผู้ให้บริการ IHSS ของเทศมณฑลในพื้นที่ 15. ค่าล่วงเวลาคืออะไร? อัตราค่าจ้างล่วงเวลาต่อชั่วโมงคือหนึ่งเท่าครึ่งของอัตราค่าจ้างต่อชั่วโมงปกติ​​ 

15. ค่าล่วงเวลาเป็นเท่าไร?​​ 

อัตราค่าจ้างล่วงเวลาต่อชั่วโมงคือหนึ่งเท่าครึ่งของอัตราค่าจ้างต่อชั่วโมงปกติ​​ 

16. มีแหล่งข้อมูลเพิ่มเติมที่เป็นประโยชน์สำหรับผู้ให้บริการหรือไม่​​ 

ไซต์หน่วยงานภาครัฐ (PA) มอบข้อมูลที่เป็นประโยชน์เพิ่มเติมเพื่อตอบสนองความต้องการของผู้บริโภคโดยสร้างการเข้าถึงผู้ให้บริการด้านการดูแลที่มากขึ้น เช่น:​​ 

  • การลงทะเบียนผู้ให้บริการที่ครอบคลุม​​ 
  • การฝึกอบรมผู้ให้บริการ​​ 
  • ค่าจ้างและสวัสดิการของผู้ให้บริการ​​ 

คุณสามารถหาข้อมูลเกี่ยวกับหน่วยงานภาครัฐได้ที่: หน่วยงานภาครัฐ IHSS​​ 

ไซต์ทรัพยากรผู้ให้บริการ IHSS มีข้อมูลอันมีค่าซึ่งส่วนใหญ่สามารถนำไปใช้ได้กับผู้ให้บริการ WPCS เว็บไซต์นี้มีข้อมูลดังต่อไปนี้:​​ 

  • กระบวนการลงทะเบียนผู้ให้บริการ IHSS​​ 
  • การประมวลผลใบเวลา​​ 
  • ฝากเงินโดยตรง​​ 
  • ข้อมูลพอร์ทัลบริการอิเล็กทรอนิกส์ (ESP) และอื่นๆ​​ 

ข้อมูลทรัพยากรผู้ให้บริการ IHSS สามารถพบได้ที่: ทรัพยากรผู้ให้บริการ IHSS​​ 

17. ผู้ให้บริการ WPCS จะได้รับใบบันทึกเวลาเมื่อใด?​​ 

หลังจากที่ผู้ให้บริการได้ตอบสนองเกณฑ์คุณสมบัติสำหรับการลงทะเบียนแล้ว ผู้ให้บริการจะถูกเพิ่มลงในระบบเงินเดือนของ WPCS ตารางเวลาเริ่มต้นจะออกให้ทางอิเล็กทรอนิกส์ และจะมีอยู่ในอีพอร์ทัลออนไลน์ของ IHSS ทั้งสมาชิก WPCS และผู้ให้บริการจะต้องตกลงที่จะใช้พอร์ทัลบริการอิเล็กทรอนิกส์ (ESP)​​ 

ผู้ให้บริการจะต้องลงทะเบียนสำหรับ IHSS e-portal เพื่อรับ e-timesheets ได้ที่: IHSS e-portal​​ 

เลือกการลิงก์ “การลงทะเบียนผู้ใช้ใหม่” และทำตามคำแนะนำออนไลน์ หากต้องการความช่วยเหลือ โปรดโทรติดต่อฝ่ายบริการ IHSS ที่หมายเลข (866) 376-7066​​ 

หน้าวิธีใช้พอร์ทัลบริการอิเล็กทรอนิกส์ (ESP) แสดงรายการข้อมูล เช่น:​​ 

  • เอกสารฝึกอบรม ESP​​ 
  • คำถามที่พบบ่อย (FAQ)​​ 
  • ข้อมูลการลาป่วย​​ 
  • ข้อมูลการยืนยันการเยี่ยมชมทางอิเล็กทรอนิกส์ (EVV) และอื่นๆ​​ 

ข้อมูลเกี่ยวกับ ESP สามารถพบได้ที่: ทรัพยากรพอร์ทัลบริการอิเล็กทรอนิกส์ (ESP)​​  

18. ควรส่งใบบันทึกเวลาเพื่อขอรับค่าตอบแทนเมื่อใด?​​ 

ผู้ให้บริการควรส่งตารางเวลา WPCS หลังจากสิ้นสุดระยะเวลาการทำงานแต่ละช่วง ใบเวลาที่ส่งก่อนสิ้นสุดระยะเวลาการทำงานจะถูกเก็บไว้จนกว่าจะสิ้นสุดระยะเวลาการทำงาน กรุณาส่งใบเวลาการทำงานของคุณโดยเร็วที่สุดหลังจากสิ้นสุดสัปดาห์การทำงาน ห้ามเก็บใบเวลาการทำงานหลายสัปดาห์โดยไม่ส่งไปชำระเงิน เพราะอาจทำให้เกิดปัญหาในการชำระเงินหรือเกิดความล่าช้าได้​​  

19. มีวิธีอื่นใดอีกบ้างในการส่งใบเวลา?​​ 

ระบบลงเวลาทำงานทางโทรศัพท์ (TTS) เป็นทางเลือกหนึ่ง คุณสามารถใช้โทรศัพท์ทุกประเภทในการฟังข้อความแจ้งเตือนและอนุมัติหรือปฏิเสธใบเวลาได้ หมายเลขโทรศัพท์ TTS เพื่ออนุมัติใบเวลาคือ (833) DIAL-EVV หรือ (833) 342-5388 โทรติดต่อฝ่ายบริการช่วยเหลือที่หมายเลข (866) 376-7066 หรือเจ้าหน้าที่สังคมสงเคราะห์ IHSS ของคุณเพื่อลงทะเบียนในระบบบันทึกเวลาการทำงานทางโทรศัพท์​​ 

ตารางเวลาแบบกระดาษที่สามารถส่งทางไปรษณีย์จะมีไว้ใช้เฉพาะในกรณีจำกัดมากเท่านั้น โปรดติดต่อหน่วยงาน HCBA Waiver ที่ได้รับมอบหมายให้คุณเพื่อรับข้อมูลเพิ่มเติม​​ 

20. ฉันสามารถสมัครใช้บริการโอนเงินเข้าบัญชีโดยตรงได้หรือไม่?​​ 

ใช่. ตั้งแต่ 1 กรกฎาคม 2022 ไป ผู้ให้บริการ IHSS และ WPCS จะต้องใช้การฝากเงินโดยตรงหรือบัตรจ่ายเงินเพื่อให้เงินเดือนถูกโอนเข้าบัญชีธนาคารโดยอัตโนมัติหรือโหลดเข้าบัตรจ่ายเงินตามที่เลือก สำหรับข้อมูลเกี่ยวกับการตั้งค่าการโอนเงินเข้าบัญชีโดยตรง บัตรจ่ายเงิน และคำถามที่พบบ่อยอื่นๆ เกี่ยวกับการโอนเงินเข้าบัญชีโดยตรง โปรดใช้ลิงก์ต่อไปนี้: การโอนเงินเข้าบัญชีโดยตรง​​ 

21. จะเกิดอะไรขึ้นหากผู้ให้บริการใช้เวลาเกินขีดจำกัดรายสัปดาห์?​​ 

หากใบบันทึกเวลาทำงานมีชั่วโมงทำงานเกินกว่าขีดจำกัดรายสัปดาห์ของผู้ให้บริการ ผู้ให้บริการจะได้รับแจ้งการละเมิด จะมีการส่งจดหมายแจ้งไปยังผู้ให้บริการและสมาชิกแต่ละรายที่ผู้ให้บริการดูแลอยู่ ผลที่ตามมาสำหรับการฝ่าฝืนแต่ละข้อมีดังต่อไปนี้:​​  

การละเมิด​​ 

คำอธิบายการละเมิด​​ 

การละเมิดครั้งแรก​​ 

หนังสือแจ้งการละเมิดและสิทธิ์ในการโต้แย้งจะถูกส่งทางไปรษณีย์ไปยังผู้ให้บริการ WPCS สำเนาของหนังสือแจ้งการละเมิดจะถูกส่งไปยังสมาชิก WPCS ด้วย​​ 

การละเมิดครั้งที่สอง​​ 

หนังสือแจ้งการละเมิด สิทธิในการโต้แย้ง และเอกสารการฝึกอบรมจะถูกส่งทางไปรษณีย์ไปยังผู้ให้บริการ WPCS นอกจากนี้จะมีการส่งหนังสือแจ้งการละเมิดไปยังสมาชิก WPCS อีกด้วย ผู้ให้บริการ WPCS มีตัวเลือกครั้งเดียวในการตรวจสอบเอกสารการฝึกอบรมและส่งแบบฟอร์มการกรอกการฝึกอบรมกลับไปยัง DHCS เพื่อลบการละเมิดครั้งที่สอง​​ 

การละเมิดครั้งที่สาม​​ 

ประกาศการละเมิดและข้อมูลสิทธิการตรวจสอบทางปกครองของรัฐจะถูกส่งทางไปรษณีย์ไปยังผู้ให้บริการ WPCS และสมาชิก WPCS ผู้ให้บริการ WPCS จะถูกระงับจาก WPCS และ IHSS เป็นเวลา 90 วัน​​ 

การละเมิดครั้งที่สี่​​ 

ประกาศการละเมิดและข้อมูลสิทธิการตรวจสอบทางปกครองของรัฐจะถูกส่งทางไปรษณีย์ไปยังผู้ให้บริการ WPCS และสมาชิก WPCS ผู้ให้บริการ WPCS จะถูกยกเลิกจาก WPCS และ IHSS เป็นเวลาหนึ่งปี​​ 

22. ผู้ให้บริการ WPCS สามารถโต้แย้งการละเมิดได้หรือไม่?​​ 

ใช่. เพื่อโต้แย้งการละเมิด ผู้ให้บริการ WPCS จะต้องส่งแบบฟอร์มการโต้แย้งภายในสิบวันปฏิทินนับจากวันที่ระบุไว้ในประกาศการละเมิดครั้งแรกหรือครั้งที่สอง คุณจะได้รับสำเนาแบบฟอร์มการโต้แย้งพร้อมสำเนาการละเมิดของคุณทางไปรษณีย์​​ 

จากนั้น DHCS จะมีเวลาสิบวันปฏิทินในการตรวจสอบการละเมิดและส่งสำเนาหนังสือแจ้งพร้อมข้อมูลเกี่ยวกับผลลัพธ์ของการตรวจสอบข้อพิพาทไปยังผู้ให้บริการ WPCS และสมาชิก WPCS​​ 

สำหรับการละเมิดครั้งที่สามและสี่ ผู้ให้บริการ WPCS อาจร้องขอให้รัฐทำการตรวจสอบการละเมิดในระดับบริหารได้ ในประกาศดังกล่าวมีคำแนะนำเกี่ยวกับวิธีการที่ผู้ให้บริการ WPCS สามารถร้องขอการตรวจสอบได้ ข้อพิพาทและการตรวจสอบการบริหารงานของรัฐจะไม่ดำเนินการทางโทรศัพท์ ผู้ให้บริการต้องกรอกเอกสารที่เกี่ยวข้องซึ่งแนบมาพร้อมกับหนังสือแจ้งการละเมิดให้ครบถ้วน​​ 

23. การละเมิดจะยังคงอยู่ในประวัติของผู้ให้บริการ WPCS หรือไม่?​​ 

ใช่แล้ว การละเมิดจะยังคงอยู่ในประวัติของผู้ให้บริการ WPCS ตลอดหลายปีปฏิทิน อย่างไรก็ตาม จำนวนการละเมิดของผู้ให้บริการจะลดลงหนึ่งครั้งในแต่ละปี หากผู้ให้บริการไม่ได้รับการละเมิดเพิ่มเติมในฐานะผู้ให้บริการที่ยังคงดำเนินงานอยู่​​ 

24. บุคคลสามารถลงทะเบียนใหม่อีกครั้งหลังจากถูกยุติการใช้งานเป็นเวลา 1 ปีได้หรือไม่?​​ 

ใช่. บุคคลนั้นจะต้องทำขั้นตอนการลงทะเบียนผู้ให้บริการ WPCS ให้เสร็จสิ้นอีกครั้ง ซึ่งรวมถึงการลงทะเบียนใหม่เป็นผู้ให้บริการ IHSS ก่อน​​  

25. มีข้อยกเว้นใดบ้างสำหรับข้อจำกัดเรื่องชั่วโมงทำงานต่อสัปดาห์?​​ 

มีข้อยกเว้นที่อนุญาตให้ผู้ให้บริการ WPCS ทำงานได้สูงสุด 12 ชั่วโมงต่อวันหรือ 360 ชั่วโมงต่อเดือนทั้ง WPCS และ IHSS รวมกัน แต่ไม่เกินจำนวนชั่วโมงที่ได้รับอนุญาตรายเดือนทั้งหมดของผู้รับ WPCS มีสองสถานการณ์ที่ทำให้บุคคลมีสิทธิ์ได้รับการยกเว้น จดหมายนโยบาย HCBA (PL) 22-001 ระบุกระบวนการขอยกเว้นค่าล่วงเวลาโดยละเอียด สามารถดู PL 22-001 ได้ที่: PL 22-001 คำขอยกเว้นการทำงานล่วงเวลาตามสัปดาห์การทำงาน และกระบวนการรอง​​  

26. ฉันจะขอได้รับการยกเว้นค่าล่วงเวลาได้อย่างไร?​​ 

คำขอยกเว้นการทำงานล่วงเวลาจะต้องส่งไปยังทีมจัดการการดูแลหน่วยงานสละสิทธิ์ (CMT) ที่ได้รับมอบหมายจากสมาชิก สมาชิกและ/หรือผู้ให้บริการจะต้องทำงานร่วมกับหน่วยงาน Waiver Agency CMT เพื่อกรอกแบบฟอร์มและขอรับเอกสารที่จำเป็นเพื่อสนับสนุนความต้องการการยกเว้นการทำงานล่วงเวลา​​ 

หน่วยงานการยกเว้นจะต้องส่งแบบฟอร์มคำร้องขอยกเว้นการทำงานล่วงเวลา (DHCS 2279) ที่กรอกและลงนามเรียบร้อยแล้วไปยัง DHCS พร้อมเอกสารประกอบ DHCS จะตรวจสอบคำร้องและให้การยกเว้นขีดจำกัดสัปดาห์การทำงานหากตรงตามเกณฑ์ทั้งหมด แบบฟอร์มคำร้องขอยกเว้นการทำงานล่วงเวลา (DHCS 2279) สามารถพบได้ที่: DHCS 2279, แบบฟอร์มคำร้องขอยกเว้นการทำงานล่วงเวลา​​ 

หนังสือแจ้งแจ้งให้ผู้ให้บริการทราบว่าได้รับการอนุมัติหรือปฏิเสธจะถูกส่งทางไปรษณีย์จากหน่วยงาน Waiver ไปยังสมาชิกและ/หรือผู้ให้บริการหลังจากตรวจสอบคำขอของพวกเขา วันที่เริ่มใช้การยกเว้น คือ วันที่ DHCS ได้รับแบบฟอร์มคำร้องขอยกเว้นการทำงานล่วงเวลาที่สมบูรณ์ (DHCS 2279) พร้อมเอกสารประกอบ​​ 

แบบฟอร์มและคำแนะนำการยกเว้นค่าล่วงเวลาสามารถดูได้ทางออนไลน์ที่: เว็บเพจบริการดูแลส่วนบุคคล​​ 

27. ฉันมีสิทธิ์ได้รับการยกเว้นประเภทใดบ้าง?​​ 

ข้อยกเว้น 1: สมาชิกสละสิทธิ์ที่ลงทะเบียนก่อนหรือในวันที่ 31 มกราคม 2016​​ 

สำหรับสมาชิก Waiver ที่เคยลงทะเบียนใน Nursing Facility/Acute Hospital (NF/AH) Waiver หรือ In-Home Operations (IHO) ไว้ก่อนหน้านี้แล้วในวันที่ 31, 2016, และ​​ 

ผู้ที่มีความต้องการด้านการทำงานและ/หรือพฤติกรรมจำเป็นต้องใช้บริการ IHSS และ/หรือ WPCS ที่จัดทำโดยผู้ให้บริการรายใดรายหนึ่ง จะได้รับการยกเว้นจากกฎการทำงานล่วงเวลาปกติ หากพิสูจน์ได้ว่าข้อใดข้อหนึ่งต่อไปนี้เป็นจริง:​​ 

  • ผู้ให้บริการอาศัยอยู่ในบ้านเดียวกันกับสมาชิกผู้สละสิทธิ์อย่างน้อย 5 วันต่อสัปดาห์เป็นประจำ แม้ว่าผู้ให้บริการจะไม่ใช่สมาชิกในครอบครัวก็ตาม​​ 
  • ในปัจจุบันผู้ให้บริการให้การดูแลสมาชิกผู้สละสิทธิ์อย่างน้อยแปดชั่วโมงต่อวันและได้ทำเช่นนี้มาอย่างต่อเนื่องเป็นเวลาสองปีขึ้นไป​​ 
  • สมาชิกที่สละสิทธิ์ไม่สามารถหาผู้ดูแลในท้องถิ่นเพิ่มเติมที่พูดภาษาเดียวกันกับสมาชิกได้ ซึ่งส่งผลให้สมาชิกไม่สามารถดูแลตนเองได้​​ 

ข้อยกเว้น 2: สมาชิกสละสิทธิ์ที่ลงทะเบียนหลังจากวันที่ 31 มกราคม 2016:​​ 

สำหรับสมาชิกที่ลงทะเบียนใน NF/AH หรือ IHO Waivers หลังจากวันที่ 31 มกราคม 2016 หรือลงทะเบียนใน HCBA Waiver เดิม ซึ่งมีผลบังคับใช้ในวันที่ 1 มกราคม 2017 จะได้รับการยกเว้นจากกฎการทำงานล่วงเวลาปกติ โดยพิจารณาเป็นรายกรณี ถ้ามีทั้งข้อ (a) และ (b): พิสูจน์ได้ว่าอย่างน้อยหนึ่งอย่างต่อไปนี้เป็นจริง:​​ 

  • ผู้ให้บริการการดูแลอาศัยอยู่ในบ้านเดียวกันกับผู้สมัครหรือสมาชิกสละสิทธิ์อย่างน้อยห้าวันห้าคืนต่อสัปดาห์เป็นประจำ พวกเขาไม่จำเป็นต้องเป็นสมาชิกในครอบครัว หรือ​​ 
  • ขณะนี้ผู้ให้บริการการดูแลกำลังให้การดูแลที่สม่ำเสมอแก่สมาชิก Waiver อย่างน้อยแปดชั่วโมงต่อวันและได้ทำเช่นนั้นมาเป็นเวลาสองปีขึ้นไปโดยไม่หยุดพัก หรือ​​ 
  • สมาชิกผู้สละสิทธิ์ไม่สามารถหาผู้ดูแลในท้องถิ่นเพิ่มเติมที่พูดภาษาเดียวกันกับสมาชิกได้ ส่งผลให้สมาชิกไม่สามารถดูแลตนเองได้ หรือ​​ 
  • ผู้ให้บริการให้บริการ WPCS แก่สมาชิก Waiver มากกว่าหนึ่งคน​​  

และ​​ 

  • DHCS ยอมรับว่าไม่มีผู้ให้บริการดูแลอื่นใดที่เป็นไปได้ที่จะช่วยเหลือในการดูแลสมาชิก Waiver เพื่อให้เป็นไปตามข้อกำหนดนี้ สมาชิกและผู้ให้บริการจะต้องจัดเตรียมเอกสารที่แสดงให้เห็นว่าตนได้พยายามค้นหาผู้ให้บริการรายอื่น​​ 

28. หากฉันไม่เห็นด้วยกับการตัดสินใจของหน่วยงานที่อนุมัติการยกเว้นค่าล่วงเวลา หรือ DHCS ที่ปฏิเสธคำขอการยกเว้นค่าล่วงเวลาของฉัน ฉันควรทำอย่างไร?​​ 

คุณและ/หรือหน่วยงานที่รับรองการยกเว้นค่าธรรมเนียม CMT ของคุณ อาจยื่นคำขอทบทวนการทำงานล่วงเวลาตามตารางการทำงานประจำสัปดาห์ WPCS (DHCS 2280) ไปยัง DHCS ได้ คำขอที่กรอกครบถ้วนและลงนามแล้วจะต้องส่งไปยัง DHCS ภายใน 30 วันปฏิทินนับจากวันที่ได้รับหนังสือแจ้งผู้ให้บริการว่าไม่ได้รับสิทธิ์ยกเว้นค่าล่วงเวลาตามโครงการ WPCS จากหน่วยงานที่รับผิดชอบการยกเว้นหรือ DHCS แบบฟอร์มคำขอทบทวนการทำงานล่วงเวลาประจำสัปดาห์ของ WPCS สามารถดูได้ที่: DHCS 2280, แบบฟอร์มยกเว้นการทำงานล่วงเวลาขั้นที่สอง​​ 

29. ฉันสามารถหาข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับการยกเว้นค่าล่วงเวลาของ WPCS ได้ที่ไหน​​ 

คุณสามารถติดต่อหน่วยงาน HCBA Waiver ที่ได้รับมอบหมายให้กับคุณหากมีคำถามใดๆ คุณสามารถดูลิงก์ด้านล่างเพื่อค้นหาข้อมูล เช่น กระบวนการขอยกเว้นการทำงานล่วงเวลา นโยบายการละเมิดการทำงานล่วงเวลา แบบฟอร์มยกเว้นการทำงานล่วงเวลาของ WPCS จดหมายนโยบายของ WPCS และกระบวนการตรวจสอบรอง เว็บเพจบริการดูแลส่วนบุคคล​​ 

สิ่งสำคัญที่ต้องจำเกี่ยวกับการยกเว้นค่าล่วงเวลา:​​ 

  • กรอกแบบฟอร์มคำร้องขอยกเว้นการทำงานล่วงเวลาให้ครบถ้วน และจัดเตรียมข้อมูลที่ร้องขอทั้งหมดพร้อมเอกสารประกอบ เพื่อหลีกเลี่ยงความล่าช้าในการดำเนินการ​​ 
  • สมาชิก/ผู้ให้บริการจะต้องส่งคำขอยกเว้นการทำงานล่วงเวลาไปยังหน่วยงานสละสิทธิ์ที่ได้รับมอบหมาย หน่วยงานการสละสิทธิ์จะตรวจสอบคำร้องขอและส่งไปยัง DHCS เพื่ออนุมัติหรือปฏิเสธ​​ 
  • สมาชิก ผู้ให้บริการ WPCS และหน่วยงานการยกเว้นควรดำเนินการค้นหาผู้ให้บริการ WPCS เพิ่มเติมสำหรับคำขอยกเว้นการทำงานล่วงเวลาแต่ละคำขอ และบันทึกความพยายามเหล่านั้นอย่างเหมาะสม หากขอการยกเว้นการทำงานล่วงเวลาเป็นเวลาอีก 1 ปี คุณจะต้องจัดเตรียมเอกสารที่แสดงถึงความพยายามในการจ้างผู้ให้บริการรายอื่นในปีนั้น​​ 
  • ติดต่อหน่วยงานสละสิทธิ์ HCBA ของคุณหากมีคำถามหรือข้อกังวลเกี่ยวกับการละเมิดค่าล่วงเวลา WPCS ที่ได้รับ​​ 

30. เวลาเดินทางถือเป็นส่วนหนึ่งของระยะเวลาเดินทางหรือไม่?​​ 

หากผู้ให้บริการ WPCS ทำงานให้กับสมาชิกมากกว่าหนึ่งคนไม่ว่าจะเป็น WPCS หรือ IHSS พวกเขาจะได้รับค่าจ้างสูงสุดเจ็ดชั่วโมงต่อสัปดาห์สำหรับเวลาที่พวกเขาใช้ในการเดินทางโดยตรงจากสถานที่ที่พวกเขาให้การดูแลสมาชิกคนหนึ่งไปยังสถานที่อื่นที่พวกเขาให้บริการแก่สมาชิกคนอื่นในวันเดียวกัน​​ 

เวลาเดินทางไม่รวมเวลาที่ผู้ให้บริการ WPCS ใช้ในการเดินทางจากบ้านของตนเองไปยังสถานที่ที่ให้บริการแก่สมาชิก หรือเดินทางกลับบ้านหลังจากเสร็จสิ้นการทำงาน เวลาที่ใช้ในการเดินทางระหว่างสถานที่ต่างๆ ของสมาชิกจะไม่นับรวมในจำนวนชั่วโมงสูงสุดต่อสัปดาห์ และจะไม่ถูกหักจากจำนวนชั่วโมงที่ได้รับอนุญาตต่อเดือนของสมาชิก​​ 

31. ฉันจะได้รับเงินสำหรับเวลาเดินทางได้อย่างไร?​​ 

แบบฟอร์มข้อตกลงการทำงานและเวลาเดินทางของผู้ให้บริการจะรวมอยู่ในแพ็กเกจผู้ให้บริการที่ส่งทางไปรษณีย์ไปยังบุคคลที่ร้องขอที่จะเป็นผู้ให้บริการ IHSS รายใหม่ ข้อมูล Provider Packet มีผลกับผู้ให้บริการ WPCS ด้วยเช่นกัน โปรดตรวจสอบข้อมูลและเก็บข้อมูลไว้เพื่อใช้เป็นข้อมูลอ้างอิงในอนาคต ผู้ให้บริการ WPCS หรือสมาชิก WPCS สามารถติดต่อสำนักงาน IHSS ประจำเขตในพื้นที่ของตนเพื่อขอแบบฟอร์มข้อตกลงการทำงานสัปดาห์ละครั้งและการเดินทางของผู้ให้บริการ​​ 

หากผู้ให้บริการ WPCS มีสิทธิ์ได้รับเงินค่าเดินทาง จะมีการออกแบบฟอร์มการเรียกร้องค่าเดินทางให้กับผู้ให้บริการ WPCS พร้อมตารางเวลา WPCS ประจำของพวกเขา แบบฟอร์มการเรียกร้องค่าเดินทางจะต้องส่งพร้อมกับตารางเวลา WPCS​​ 

32. ระบบสำรองข้อมูล WPCS (BUPS) คืออะไร?​​ 

ผู้ให้บริการสำรองของ WPCS คือผู้ให้บริการที่ได้รับการแต่งตั้งจากหน่วยงานของรัฐหรือวิธีการอื่นเพื่อให้การดูแลเมื่อผู้ให้บริการตามกำหนดการปกติไม่สามารถทำกะได้เนื่องจากเหตุฉุกเฉิน​​ 

ในสถานการณ์ฉุกเฉินที่ไม่ได้วางแผนไว้ ผู้ให้บริการสำรองสามารถให้การดูแลในสถานที่ของผู้ให้บริการดูแลปกติของคุณได้ โปรดติดต่อหน่วยงาน Waiver ที่ได้รับมอบหมายเพื่อส่งคำขอ BUPS หากจำเป็น การร้องขอควรระบุ:​​ 

  • ชื่อ-นามสกุลของสมาชิก​​ 
  • ชื่อนามสกุลของผู้ให้บริการ WPCS และหมายเลขผู้ให้บริการสำหรับบุคคลที่ไม่สามารถทำงานได้เนื่องจากเหตุฉุกเฉิน​​ 
  • ชื่อนามสกุลและหมายเลขผู้ให้บริการของผู้ให้บริการ BUPS​​ 
  • วันที่ทำงานและจำนวนชั่วโมง BUPS ทำงาน​​ 

33. ฉันจะกำหนดผู้ให้บริการระบบสำรองข้อมูล (BUPS) ของ WPCS ได้อย่างไร?​​ 

ทีมจัดการกรณีหน่วยงานสละสิทธิ์ HCBA ที่ได้รับมอบหมาย (CMT) สามารถช่วยค้นหาผู้ให้บริการ BUPS โดยใช้หน่วยงานสาธารณะ IHSS เมื่อจำเป็น หน่วยงานสาธารณะ IHSS มีรายชื่อผู้ให้บริการ BUPS ที่ใช้งานอยู่ เมื่อระบุผู้ให้บริการแล้ว CMT ควรส่งคำขอไปยังหน่วย WPCS ของ DHCS ทางอีเมลเพื่อเริ่มกระบวนการ BUPS กับ DHCS​​ 

34. ฉันจะส่งคำขอรับเงินจาก BUPS ทางอีเมลได้อย่างไร?​​ 

ติดต่อหน่วยงาน HCBA Waiver ของคุณเพื่อส่งคำขอ หน่วยงานการสละสิทธิ์ต้องใช้บรรทัดหัวเรื่องอีเมลต่อไปนี้เพื่อให้แน่ใจว่า DHCS กำหนดเส้นทางและจัดลำดับความสำคัญของคำขอชำระเงิน BUPS ตรงเวลาอย่างเหมาะสม:​​ 

  • [ชื่อ WA] – คำขอ WPCS BUPS​​ 

การร้องขอ BUPS ควรระบุข้อมูลต่อไปนี้ในอีเมล:​​ 

  • ชื่อสมาชิก WPCS​​ 
  • ชื่อผู้ให้บริการ BUPS และหมายเลขผู้ให้บริการ IHSS​​ 
  • วันที่และจำนวนชั่วโมงการทำงานของ BUPS​​ 
  • ชื่อผู้ให้บริการ WPCS และหมายเลขผู้ให้บริการ IHSS ของผู้ให้บริการที่ถูกแทนที่​​ 
  • เหตุผลเฉพาะสำหรับการร้องขอที่แสดงถึง “ความต้องการเร่งด่วน” ตาม WIC มาตรา 12300.6​​ 
  • แบบฟอร์มการอนุญาตเป็นผู้ให้บริการ WPCS *ข้อความนี้จะต้องส่งไปยัง DHCS ภายใน 2 วันทำการนับตั้งแต่วันที่ส่งอีเมลคำขอ BUPS หากไม่ได้แนบมากับอีเมลต้นฉบับ​​ 

35. มีข้อมูลเพิ่มเติมสำหรับหน่วยงานการสละสิทธิ์เกี่ยวกับการร้องขอ BUPS หรือไม่​​ 

โปรดดูจดหมายของเทศมณฑลฉบับที่ 22-65: การจัดตั้งระบบผู้ให้บริการสำรองสำหรับบริการสนับสนุนในบ้านและบริการดูแลส่วนบุคคลที่ได้รับการยกเว้น สำหรับข้อมูลเพิ่มเติม​​ 

สมาชิก WPCS จะได้รับสิทธิ์ในการรับ WPCS ชั่วคราวจากผู้ให้บริการสำรองหากตรงตามเงื่อนไขดังต่อไปนี้:​​ 

  • มีความจำเป็นอย่างเร่งด่วนสำหรับ WPCS ซึ่งไม่สามารถตอบสนองได้โดยผู้ให้บริการที่มีอยู่ หรือเนื่องจากกำลังเปลี่ยนไปสู่การดูแลที่บ้านและยังไม่มีผู้ให้บริการที่ระบุไว้​​ 
  • สุขภาพและความปลอดภัยของสมาชิกจะตกอยู่ในความเสี่ยงหากไม่ได้รับ WPCS ตามกำหนดการปกติ และมีความเสี่ยงต่อการได้รับบริการฉุกเฉินหรือถูกส่งไปประจำนอกบ้านหากไม่มีการจัดหาบริการสำรอง​​ 

ควรตรวจสอบคำขอ BUPS เพื่อให้แน่ใจว่าผู้รับผลประโยชน์ยังคงมีชั่วโมง BUPS อยู่หากพวกเขาเคยใช้บริการ BUPS ในปีงบประมาณก่อนหน้า จำนวนชั่วโมงสูงสุดที่ได้รับภายใต้ BUPS จะต้องไม่เกิน 80 ชั่วโมงต่อปีงบประมาณของรัฐแคลิฟอร์เนีย (1 กรกฎาคมถึง 30 มิถุนายน) สำหรับผู้รับผลประโยชน์ที่มีสิทธิ์แต่ละราย และจะต้องรีเซ็ตเป็น 80 ชั่วโมงในวันที่ 1 กรกฎาคมของทุกปี แต่ก็มีข้อยกเว้นบางประการ หากคุณมีคำถามเกี่ยวกับขีดจำกัดรายปีนี้ โปรดติดต่อหน่วยงานยกเว้น HCBA ที่ได้รับมอบหมายหรือหน่วย WPCS ของ DHCS​​ 

หลังจากที่ DHCS อนุมัติคำขอ BUPS แล้ว และผู้ให้บริการ BUPS ได้ให้บริการ BUPS แก่สมาชิกแล้ว หน่วยงาน Waiver ควรดำเนินการร่วมกับสมาชิกตามความจำเป็นเพื่ออนุมัติตารางเวลา​​ 

36. ฉันจะแก้ไขชั่วโมงการให้บริการ WPCS หรือผู้ให้บริการ WPCS ที่ได้รับอนุญาตได้อย่างไร?​​ 

ติดต่อหน่วยงาน HCBA Waiver ที่ได้รับมอบหมายเพื่อส่งคำขอของคุณ หน่วยงานสละสิทธิ์ของคุณจะรวบรวมข้อมูลที่จำเป็นจากคุณเพื่อกรอกแบบฟอร์มคำขออนุญาต WPCS และส่งคำขอไปยัง DHCS เพื่อทำการเปลี่ยนแปลงไฟล์ WPCS ของคุณ​​  

หมายเหตุ: ผู้ให้บริการจะต้องลงทะเบียนเป็นผู้ให้บริการ IHSS ก่อนจึงจะลงทะเบียนเป็นผู้ให้บริการ WPCS ได้ นอกจากนี้ วันที่ลงทะเบียนผู้ให้บริการ WPCS ไม่สามารถอยู่ก่อนวันที่ลงทะเบียนผู้ให้บริการ IHSS ได้​​  

37. แบบฟอร์มขออนุมัติ WPCS คืออะไร?​​ 

หน่วย WPCS ของ DHCS ต้องการข้อมูลเฉพาะเพื่อประมวลผลคำขออนุญาต WPCS สำหรับชั่วโมงเริ่มต้น การเพิ่มชั่วโมง การลดชั่วโมง การเพิ่มผู้ให้บริการ การลบ/ยุติผู้ให้บริการ และการปิดเคส คำขออนุญาต WPCS จะต้องมีแบบฟอร์มคำร้องที่กรอกข้อมูลครบถ้วนเมื่อส่งไปยัง DHCS​​ 

38. ฉันต้องรอนานแค่ไหนถึงจะได้รับการติดต่อกลับหลังจากส่งคำขออนุมัติ WPCS แล้ว?​​ 

โปรดเผื่อเวลาอย่างน้อยสองสัปดาห์นับจากวันที่ส่งคำขอไปยัง DHCS ครั้งแรก คำขอทั้งหมดจะได้รับการดำเนินการตามลำดับที่ได้รับ คุณสามารถติดต่อหน่วยงาน Waiver ของคุณได้หากมีคำถามใดๆ​​ 

39. ต้องใช้ข้อมูลอะไรบ้างในการเริ่มต้นรับบริการ WPCS?​​ 

ขั้นแรก คุณจะต้องลงทะเบียนใน HCBA Waiver หน่วยงานสละสิทธิ์ HCBA ของคุณต้องส่งคำขอชั่วโมงเริ่มต้นและให้ข้อมูลด้านล่างนี้แก่ DHCS หน่วยงาน Waiver จะติดต่อคุณหรือตัวแทนที่ได้รับอนุญาต และ/หรือผู้ให้บริการ WPCS ตามความจำเป็นเพื่อรับข้อมูลต่อไปนี้:​​ 

» แบบฟอร์มการอนุมัติ WPCS
» แผนการรักษา (POT)
» รายการบริการด้านสุขภาพ (MOHS)​​ 

หมายเหตุ: วันที่เริ่มใช้ชั่วโมงเริ่มต้นไม่สามารถอยู่ก่อนวันที่ลงทะเบียน HCBA ของสมาชิกได้​​ 

40. ฉันต้องแนบเอกสารอะไรบ้างเพื่อขอเพิ่มชั่วโมง WPCS?​​ 

หน่วยงานที่รับผิดชอบการยกเว้นข้อกำหนด HCBA ของคุณจะต้องให้ข้อมูลต่อไปนี้แก่ DHCS และจะติดต่อคุณหรือตัวแทนที่ได้รับอนุญาตของคุณตามความจำเป็นเพื่อขอข้อมูลเพิ่มเติม:​​ 

» แบบฟอร์มขออนุญาต
» แผนการรักษา (POT)
» รายการบริการด้านสุขภาพ (MOHS)​​ 

หมายเหตุ: สำหรับเดือนที่คิดตามอัตราส่วน หมายถึง วันที่เริ่มมีผลบังคับใช้ไม่ตรงกับวันที่ 1 ของเดือน DHCS จะแจ้งให้หน่วยงาน Waiver ทราบถึงจำนวนชั่วโมงที่มีอยู่ที่ผู้ให้บริการสามารถเรียกร้องได้สำหรับเดือนที่คิดตามอัตราส่วน เนื่องจากหน่วยงานไม่สามารถเรียกร้องจำนวนชั่วโมงที่เพิ่มขึ้นเต็มจำนวนสำหรับเดือนที่คิดตามอัตราส่วนได้​​ 

41. ฉันจะยื่นคำขอเพื่อลดชั่วโมง WPCS ได้อย่างไร?​​ 

หน่วยงานสละสิทธิ์ HCBA ของคุณจะต้องให้ข้อมูลต่อไปนี้แก่ DHCS และจะติดต่อคุณหรือตัวแทนที่ได้รับอนุญาตตามความจำเป็นเพื่อขอรับข้อมูล:​​ 

» แบบฟอร์มการอนุมัติ WPCS
» แผนการรักษา (POT)
» รายการบริการด้านสุขภาพ (MOHS)​​  

คำขอควรเป็นวันที่ 1 ของเดือนถัดไปหรือเดือนที่จะถึงนี้ ไม่ใช่วันที่ผ่านไปแล้ว​​ 

42. เพื่อเพิ่มผู้ให้บริการ ต้องระบุข้อมูลอะไรบ้างในแบบฟอร์มการอนุญาต WPCS และแบบฟอร์มข้อตกลงผู้ให้บริการ?​​  

ข้อมูลต่อไปนี้เป็นสิ่งจำเป็นสำหรับการเพิ่มผู้ให้บริการ:​​ 

» แบบฟอร์มการอนุญาต WPCS​​  

ชื่อสมาชิก​​  

o หมายเลขประจำตัวสมาชิก (CIN)​​  

ชื่อหน่วยงานที่ยกเว้น​​ 

o หมายเลขโทรศัพท์ของหน่วยงานสละสิทธิ์​​  

o ชื่อและเบอร์โทรศัพท์ติดต่อของหน่วยงานที่รับผิดชอบการยกเว้น​​  

o ระบุประเภทของคำขอ/เหตุผล​​ 

o ชื่อผู้ให้บริการ​​ 

o หมายเลขผู้ให้บริการ IHSS ของผู้ให้บริการ​​ 

o วันเริ่มให้บริการ (วันที่มีผลใช้บังคับ)​​ 

» ข้อตกลงผู้ให้บริการ WPCS​​ 

o ชื่อสมาชิก​​ 

o ชื่อ ที่อยู่ หมายเลขโทรศัพท์ และหมายเลขผู้ให้บริการ HCBA WPCS​​ 

o วันเริ่มการดูแล​​ 

o การตรวจสอบสิทธิ์สมาชิก HCBA Waiver (อักษรย่อของสมาชิก)​​ 

o ลายเซ็นและวันที่ของผู้ให้บริการ HCBA WPCS​​ 

o ลายเซ็นและวันที่ของตัวแทน HCBA WA​​ 

o พิมพ์หรือพิมพ์ชื่อตัวแทน WA และตำแหน่ง​​ 

43. ฉันจะลบผู้ให้บริการออกได้อย่างไร?​​ 

การลบผู้ให้บริการ หรือที่เรียกว่าการยุติผู้ให้บริการ สามารถขอได้โดย:​​ 

» ยื่นคำร้องขออนุมัติไปยังหน่วยงานที่ได้รับมอบหมายให้ดูแลการยกเว้นค่าใช้จ่าย HCBA โดยระบุข้อมูลดังต่อไปนี้:​​ 

o ชื่อสมาชิก​​ 

o CIN ของสมาชิก​​ 

o ชื่อผู้ให้บริการ​​ 

o หมายเลขผู้ให้บริการ IHSS ของผู้ให้บริการ​​ 

o วันสิ้นสุดสัญญา (วันสุดท้ายที่ผู้ให้บริการให้บริการ WPCS แก่สมาชิก WPCS)​​ 

» หน่วยงานที่รับผิดชอบการยกเว้นจะใช้ข้อมูลนี้ในการส่งแบบฟอร์มขออนุญาต WPCS และคำขอไปยัง DHCS​​ 

44. ฉันจะขอเอกสารยืนยันการจ้างงานจาก WPCS ได้อย่างไร และใช้เวลานานแค่ไหนในการดำเนินการ?​​ 

สมาชิกและผู้ให้บริการ WPCS สามารถเข้าสู่ระบบพอร์ทัลบริการอิเล็กทรอนิกส์ (ESP) เพื่อส่งคำขอ ดู #46 ด้านล่างเพื่อดูข้อมูลเพิ่มเติม​​ 

คำขอของบุคคลที่สาม รวมถึงคำขอจากผู้ให้กู้ จะต้องส่งแบบฟอร์มคำขอตรวจสอบการจ้างงาน/ค่าจ้างสำหรับบริการสนับสนุนที่บ้าน (IHSS)/บริการดูแลส่วนบุคคล (WPCS) ที่กรอกข้อมูลครบถ้วนแล้ว (SOC 2301A) ไปยังหน่วย WPCS ทางแฟกซ์ที่ (916) 552-9149 หรือทางอีเมลที่ HCBAlternatives@dhcs.ca.gov โปรดเผื่อเวลา 5 วันทำการในการดำเนินการคำขอ สามารถส่งคำร้องที่กรอกเสร็จสมบูรณ์กลับไปยังผู้ร้องขอได้ทางไปรษณีย์ แฟกซ์ หรืออีเมล​​ 

45. ข้อมูลใดบ้างที่จำเป็นต้องใช้ในการยื่นขอตรวจสอบการจ้างงานผู้ให้บริการ WPCS?​​ 

กรุณากรอกแบบฟอร์มขอตรวจสอบการจ้างงาน/ค่าจ้างของบริการสนับสนุนที่บ้าน (IHSS)/บริการดูแลส่วนบุคคล (WPCS) (SOC 2301A) ให้ครบถ้วน และใส่หมายเลขผู้ให้บริการ (หมายเลขผู้ให้บริการ IHSS) หากไม่สามารถใช้หมายเลขผู้ให้บริการได้ หมายเลขประกันสังคม (SSN) และชื่อนามสกุลตามกฎหมายของผู้ให้บริการจะสามารถใช้ได้ โปรดแน่ใจว่าได้ระบุการอนุญาตของพนักงานในการเปิดเผยข้อมูลนี้ไว้ในการส่งแฟกซ์แบบฟอร์มการตรวจยืนยันการจ้างงานของผู้ให้บริการ​​ 

46. ฉันจะขอหนังสือรับรองการจ้างงานและหนังสือรับรองค่าจ้างจาก ESP ได้อย่างไร?​​ 

จะมีการโพสต์ข้อความ “มีอะไรใหม่” เพื่อแจ้งให้ผู้ให้บริการบน ESP ทราบเกี่ยวกับตัวเลือกบริการตนเองใหม่ ผู้ให้บริการสามารถเข้าถึงลิงก์การตรวจสอบค่าจ้าง/การจ้างงานได้โดยเลือก:​​ 

พอร์ทัลใบบันทึกเวลาอิเล็กทรอนิกส์​​ 
» ไปที่เมนูการเงิน
» จากนั้น เลือกขอการตรวจสอบใหม่
» เลือก “จดหมายยืนยันการจ้างงาน” หรือ “จดหมายยืนยันการจ้างงานและการตรวจสอบค่าจ้าง”​​ 

  • หากเลือก “หนังสือรับรองการจ้างงาน”:​​ 
    • เลือกตัวเลือกนี้​​  
    • จากนั้นเลือก “ขอการยืนยัน”​​ 
  • หากเลือก “หนังสือรับรองการจ้างงานและการยืนยันค่าจ้าง”:​​  
    • เลือกตัวเลือกนี้​​ 
    • กรอกวันที่เริ่มต้นและวันที่สิ้นสุด​​ 
    • จะมีการแจ้งข้อมูลค่าจ้างให้ทราบในช่วงวันที่ที่ป้อน​​ 
    • จากนั้นเลือก “ขอการยืนยัน”​​ 
    • ผู้ให้บริการสามารถดาวน์โหลดแบบฟอร์มได้โดยเลือกปุ่มดาวน์โหลดในส่วน “การร้องขอการตรวจสอบ” แบบฟอร์มที่อยู่ในสถานะรอดำเนินการอาจต้องใช้เวลาสองสามนาทีจึงจะพร้อมสำหรับการดาวน์โหลด เมื่อแบบฟอร์มพร้อมแล้ว ผู้ให้บริการจะได้รับการแจ้งเตือนผ่านทางอีเมลหรือข้อความ​​ 

ลิงก์ต่อไปนี้จะนำผู้ให้บริการไปยังแบบฟอร์มที่ร้องขอ: SOC 2301A (7/24) – แบบฟอร์มขอตรวจสอบค่าจ้างพนักงาน IHSS WPCS​​ 

ข้อมูลติดต่อ​​ 

สำหรับข้อมูลเกี่ยวกับ:​​ 

ติดต่อ:​​ 

Questions about your WPCS or other HCBA services

WPCS Member authorized hours

Changing waiver services

Adding a new care provider​​ 
หน่วยงานสละสิทธิ์ที่ได้รับมอบหมายจากสมาชิก WPCS​​ 

ติดต่อ. รายชื่อหน่วยงานที่ให้การยกเว้นค่าธรรมเนียมสามารถดูได้ที่:​​  

หน้าเว็บ HCBA​​ 

สายด่วน WPCS​​  (916) 552-9214​​ 
ข้อมูล IHSS​​  ติดต่อสำนักงาน IHSS ประจำเขต หรือเยี่ยมชม เว็บไซต์ของกรมบริการสังคมแห่งรัฐแคลิฟอร์เนีย​​ 
คำถาม/ปัญหาเกี่ยวกับพอร์ทัลบริการอิเล็กทรอนิกส์ (ESP)

ปัญหาเกี่ยวกับใบบันทึกเวลา

การฝากเงินโดยตรง

การลงทะเบียน/ยกเลิกการลงทะเบียน​​ 
(866) 376-7066​​ 

หากคุณมีคำถามเพิ่มเติมเกี่ยวกับ WPCS โปรดติดต่อหน่วยงาน WPCS ที่หมายเลข 916-552-9214 ในวันจันทร์ถึงวันศุกร์ เวลา 8:00 น. ถึง 17:00 น. หรือส่งอีเมลมาที่ HCBAlternatives@dhcs.ca.gov​​