Բաց թողնել հիմնական բովանդակություն​​ 

Վարքագծային առողջության մեջ անհավասարությունները նվազեցնելու ջանքերը​​ 

Ծրագրեր և տեխնիկական աջակցության և ուսուցման ռեսուրսներ​​ 

Նախագծեր​​ 

Համայնքի հոգեկան առողջության հավասարության ծրագիր​​ 

  • Համագումարի օրինագիծը (AB) 74 (Գլուխ 23, 2019 թվականի կանոնադրություն) թույլատրեց ֆինանսավորում վարչաշրջանի վարքագծային առողջության բաժիններին ուսուցում և տեխնիկական աջակցություն տրամադրելու համար: Նպատակն է մեծացնել նրանց փորձը մշակութային խոնարհության, առողջության հավասարության, շահագրգիռ կողմերի ներգրավվածության, լեզվի հասանելիության, աշխատուժի բազմազանության և տրավմայի մասին տեղեկացված խնամքի ոլորտում: Այս փորձաքննությունը կարևոր նշանակություն կունենա բնակչությանը հատուկ և համայնքի վրա հիմնված մոտեցումների մշակման համար, որոնք նախատեսված են նվազեցնելու անհավասարությունները և բարելավելու մշակութային արձագանքող խնամքի հասանելիությունը:​​ 
  • Ֆինանսավորումը ստեղծեց համագործակցային հարաբերություններ Կալիֆորնիայի Հանրային առողջապահության վարչության Առողջապահության հավասարության գրասենյակի (CDPH-OHE) և DHCS-ի Medi-Cal վարքագծային առողջության բաժնի (DHCS-MCBHD) միջև: Համագործակցությունը հայտնի է որպես Համայնքային հոգեկան առողջության հավասարության նախագիծ (CMHEP) և անդրադառնում է ռազմավարություններին և միջամտություններին, որոնք ուղղված են նվազեցնելու առողջության և վարքագծային առողջության հասանելիության անհավասարությունը:​​ 
  • CMHEP-ի նպատակներն են.​​  
    1. Նոր DHCS ուղեցույցի մշակում մշակութային իրավասությունների պլանների վերաբերյալ, որոնք համահունչ են Ազգային մշակութային և լեզվական համապատասխան ծառայությունների (CLAS) չափանիշներին, որոնք հրապարակվել են 2013 թվականին Փոքրամասնությունների առողջության գրասենյակի կողմից: Ուղեցույցը կիրառելի կլինի և՛ Հոգեկան առողջության պլանների (ՄՀԾ) և՛ Դեղերի Medi-Cal կազմակերպված առաքման համակարգի (DMC-ODS) ներքո գործող շրջանների համար:​​ 
    2. Medi-Cal-ի շրջանակներում մշակութային և լեզվական համապատասխան և համահունչ վարքագծային առողջապահական ծառայությունների հասանելիության բարելավում` վարչաշրջանի վարքագծային առողջության պլանների և համայնքային կազմակերպությունների (CBOs) միջև ընդլայնված պայմանագրերի միջոցով, որոնք փորձ ունեն համայնքի կողմից սահմանված պրակտիկաներում, որոնք ուղղված են թերսպասարկվող և/կամ ոչ պատշաճ կերպով սպասարկվող համայնքներին` նպատակ ունենալով բարելավել անհավասարակշռությունը և բարելավել առողջապահական հավասարակշռությունը:​​ 
    3. Վարչաշրջանի վարքագծային առողջության բաժանմունքների միջև ֆունկցիոնալ ինտեգրված ցանցի ստեղծում, որպեսզի մշակութային առումով համապատասխան ծառայություններ մատուցվեն տարբեր մշակութային, ռասայական և էթնիկ ծագում ունեցող նախկինում չսպասարկված և անապահով համայնքներին:​​ 
    4. Շահագրգիռ կողմերի նպատակաուղղված ներգրավվածություն՝ բարելավելու ծրագրի բոլոր մասնակիցների մշակութային խոնարհությունը՝ նպատակ ունենալով հասկանալ միմյանց ծագումը և, ի վերջո, ստեղծել համագործակցային և վստահելի աշխատանքային հարաբերություններ:​​ 
  • DHCS-MCBHD​​   վարձել է տեխնիկական աջակցության կապալառու՝​​ 
    • Աջակցել մշակութային իրավասությունների ծրագրի ընթացիկ պահանջների թարմացմանը.​​ 
    • Տրամադրել տեխնիկական աջակցության և վերապատրաստման (TTA) նիստեր, խորհրդատվական ծառայություններ և համատեղ վաստակի ցանցեր վարչաշրջանի, CBO-ի և պետական անձնակազմի համար.​​ 
    • Մշակել TTA ծրագրեր, որոնք կենտրոնացած են տվյալների վրա հիմնված, մշակութային արձագանքող, տրավմայի մասին տեղեկացված և համայնքի կողմից սահմանված պրակտիկաների վրա՝ նվազեցնելու վարքագծային առողջության անհամամասնությունները և ապահովելու արդար խնամք:​​ 
    • Մշակել կատարողականի չափման շրջանակ՝ CMHEP-ի հաջողությունը որոշելու համար:​​ 
  • Մեքենաների մասին լրացուցիչ տեղեկություններ կարելի է գտնել CARS կայքէջում: CARS-ը ստեղծել է CMHEP-ին հատուկ վեբ էջ CMHEP-ի վեբ-էջում, շահագրգիռ շահագրգիռ կողմերը կարող են գրանցվել՝ CMHEP-ի վերաբերյալ պարբերական նորություններ և թարմացումներ ստանալու համար: 
    ​​ 

Մշակութային իրավասությունների պլանի պահանջներ (CCPRs)​​ 

DHCS-ը մշակում, իրականացնում և վերահսկում է Մշակութային իրավասությունների պլանի պահանջները (CCPRs) և տարեկան թարմացումները, որոնք պահանջվում են Հոգեկան առողջության բոլոր ծրագրերով (MHPs) ըստ Կալիֆորնիայի կանոնակարգերի օրենսգրքի, վերնագիր 9, §1810.410 (9 CCR §1810.410): Այս պահանջը նաև պայմանագրային պահանջ է վարչաշրջանների և DHCS-ի միջև և տարածվել է այն շրջանների վրա, որոնք մասնակցում են Դեղերի կազմակերպված առաքման համակարգին (DMC-ODS) Չեղարկմանը՝ դրա ներդրումից ի վեր՝ 2017 թվականին:​​ 

CCPR-ները պահանջում են, որ վարչաշրջանները բացահայտեն, վերլուծեն և զեկուցեն չսպասարկվող և անապահով համայնքների վարքագծային առողջապահական ծառայությունների անհամամասնությունները, ինչպես նաև մշակեն ռազմավարություններ՝ այդ անհավասարությունները լուծելու համար:​​ 

Հոգեկան առողջության (DMH) նախկին Տեղեկատվական ծանուցումների համաձայն՝ 10-02 և 10-17 (փոքր շրջանի փոփոխություն), վարչաշրջաններին հանձնարարվում է տեղեկատվություն ներկայացնել վարչություն հետևյալ ութ չափանիշների վերաբերյալ.​​ 

  • Չափանիշ 1. Մշակութային իրավասությանը նվիրվածություն
    ​​ 
  • Չափանիշ 2. ծառայությունների կարիքների թարմացված գնահատում
    ​​ 
  • Չափանիշ 3. Ռասայական, էթնիկ, մշակութային և լեզվական հոգեկան առողջության անհամամասնությունները նվազեցնելու ռազմավարություններ և ջանքեր
    ​​ 
  • Չափանիշ 4. Հաճախորդ/ընտանիքի անդամ/համայնքի կոմիտե. կոմիտեի ինտեգրում վարչաշրջանի հոգեկան առողջության համակարգում​​ 
  • Չափանիշ 5. Մշակութային իրավասու վերապատրաստման գործունեություն​​ 
  • Չափանիշ 6. Վարչաշրջանի հանձնառությունը բազմամշակութային աշխատուժի աճին. մշակութային և լեզվական առումով իրավասու անձնակազմի վարձում և պահպանում​​ 
  • Չափանիշ 7. Լեզվի կարողություն​​ 
  • Չափանիշ 8. Ծառայությունների հարմարեցում​​                                                                

Այսութ չափորոշիչները մեխանիզմ են կազմում շրջանների համար՝ տեղեկացնելու մշակութային և լեզվական համապատասխան ռազմավարությունների և միջամտությունների մշակման և օգտագործման մասին, որոնք թույլ են տալիս ժամանակին օգտվել վարքագծային առողջության ծառայություններից: Վարչաշրջանները տարեկան ներկայացնում են իրենց մշակութային իրավասությունների պլանները (CCP)՝ MCBHD.CCPR@dhcs.ca.govհասցեով: Բացի այդ, վարչաշրջանները տեղադրում են իրենց CCP-ները իրենց համապատասխան վարչաշրջանի վարքագծային առողջության վարչության կայքում:    
​​ 

Տեխնիկական աջակցության և վերապատրաստման ռեսուրսներ​​ 

Համայնքային հոգեկան առողջության հավասարության ծրագիր (CMHEP).​​         

Աֆրոամերիկացի​​ 

Ասիական և խաղաղօվկիանոսյան կղզիների բնակիչ​​ 

Լատինական​​ 

ԼԳԲՏՔ​​ 

Բնիկ ամերիկացի​​ 

Մշակութային իրավասությունների պլաններ և պահանջներ​​ 

Տեղեկատվական ծանուցումներ​​ 

Ստորև խնդրում ենք գտնել շրջանների CCP-ների հղումները.​​ 

Ա​​ 

Alameda​​ 
Alpine​​ 
Amador​​ 

Բ​​ 

Butte​​ 

Գ​​ 

Calaveras
Colusa
Contra Costa
​​ 

Դ​​ 

Del Norte​​ 

Ե​​ 

El Dorado​​ 

Ֆ​​ 

Fresno​​ 

Գ​​ 

Glenn​​ 

Հ​​ 

Humboldt​​ 

Ի​​ 

Imperial
Inyo​​ 

Կ​​ 

Քերն
Թագավորներ​​ 

Լ​​ 

Լեյք
Լասեն
Լոս Լոնգես​​ 

Մ​​ 

Madera​​ 
Marin​​ 
Mariposa
Mendocino

cph0}Modoc
Mono
Monterey​​ 

Ն​​ 

Napa​​ 
Nevada​​ 

Օ​​ 

Orange​​ 

Պ​​ 

Placer/Sierra​​ 
Plumas​​ 

Ռ​​ 

Riverside​​ 

Ս​​ 

Sacramento
San Benito
San Bernardino
San Diego
San Francisco
San Joaquin
San Luis Obispo
San Mateo
Santa Barbara
Santa Clara
Santa Cruz
Shasta
Siskiyou
Solano
Sonoma
Stanislaus
Sutter/Yuba​​ 

Տ​​ 

Tehama​​ 
Trinity​​ 
Tulare
Tuolumne​​ 

Վ​​ 

Ventura​​ 

Յ​​ 

Yolo​​ 


Հոգեկան առողջության պետական ծրագրերի տնօրենների ազգային ասոցիացիայի (NASMHPD) նախագիծ​​ 

Առողջապահության ոլորտում ռասայական հավասարության և համակարգային ռասիզմի ենթահանձնաժողով.​​ 

  • Հոգեկան առողջության պետական ծրագրերի տնօրենների ազգային ասոցիացիան (NASMHPD) Երեխաների, երիտասարդների և ընտանիքների բաժինը (CYF) համագործակցել է Վարքագծային առողջության ազգային խորհրդի հետ՝ լուծելու վարքագծային առողջության պահպանման անհամամասնությունները և ռասիզմը վարքագծային առողջության պահպանման համակարգում: Ձևավորվեց ենթահանձնաժողով՝ ազգային մակարդակով ռասայական հավասարության և համակարգային ռասիզմի քննարկման համար:​​ 
  • Խումբը ներքուստ ուսումնասիրել է պետական գերատեսչությունների աշխատանքի ընդունման գործելաոճը և գրասենյակային մշակույթը, իսկ արտաքինից՝ բարելավել պետական մարմինների արժեքը համայնքներում՝ շահառուներին և նրանց ընտանիքներին լավագույնս ծառայելու համար:​​ 
  • Ենթահանձնաժողովի անդամները ներկայացնում էին բազմաթիվ նահանգներ, այդ թվում՝ Վերմոնտը, Դելավերը, Վիրջինիան, Արևմտյան Վիրջինիան, Օհայոն, Կենտուկին, Հարավային Կարոլինան, Լուիզիանան, Յուտան, Վաշինգտոնը, Կալիֆորնիան և Հավայան կղզիները: Ենթահանձնաժողովը հանդիպումներ է ունեցել ամեն ամիս՝ 2020 թվականի հուլիսից մինչև 2021 թվականի ապրիլը։​​  
  • Հիմնվելով մշակութային խոնարհության և զգայունության հիմքի վրա՝ ենթահանձնաժողովի նպատակն էր ստեղծել գործող հոդվածներ՝ ներկայացնելու համար ծնող հանձնաժողովին համակարգային ռասիզմի նենգ ձևերը և առողջապահական առողջապահական համակարգի մեջ միահյուսված համակարգային ռասիզմի նենգ ձևերը արմատախիլ անելու և լուծելու մոտեցումները:​​ 
  • Ծնող հանձնաժողովին ներկայացված գաղափարների ցանկ (շուտով):

    Ռեսուրսներ ՝
    NASMHPD կայք
    NASMHPD – Children Youth Families Division կայք
    Վարքագծային առողջության ազգային խորհրդի կայք
    ​​ 

Փոքրամասնությունների առողջության գրասենյակ (OMH). Մշակութային և լեզվական համապատասխան ծառայություններ- (CLAS) Ստանդարտներ.​​ 

Ազգային CLAS ստանդարտները նկարագրում են այնպիսի ծառայությունների մատուցման շրջանակ, որոնք մշակութային և լեզվական համապատասխան և հարգալից են, և որոնք արձագանքում են անհատների մշակութային առողջության համոզմունքներին, նախասիրություններին և հաղորդակցման կարիքներին: Դրանք ուղղված են առողջապահական հավասարության առաջխաղացմանը, որակի բարելավմանը և առողջապահական խնամքի անհամամասնությունների վերացմանը և կազմում են ուղեցույցների համապարփակ շարք, որը տեղեկացնում, ուղղորդում և հեշտացնում է մշակութային և լեզվական համապատասխան առողջապահական ծառայությունների հետ կապված գործելակերպը:​​  

Ռեսուրսներ ՝
​​ 

Ազգային CLAS ստանդարտների կայքը​​ 

Եթե ունեք հարցեր, խնդրում ենք ուղարկել դրանք մեր փոստարկղին​​  MCBHD.CCPR@dhcs.ca.gov​​ .​​ 

Անհամաչափությունների կրճատման վերաբերյալ վարչության ջանքերի մասին հավելյալ տեղեկությունների համար տե՛ս​​  Medi-Cal Բնակչության կայքում առողջապահական անհամամասնությունների վերացում​​ .​​   

Վերջին փոփոխության ամսաթիվը՝ 9/15/2025 10:24 AM​​