ຂ້າມໄປຫາເນື້ອຫາ​​ 
ບ້ານ ອາຊີບ DHCS ຕຳແໜ່ງງານທີ່ເປີດຮັບສະໝັກ ແຜນການສອບເສັງປະຈຳປີ 2026​​ 

ແຜນການສອບເສັງປະຈຳປີ 2026​​ 

ອາຊີບ DHCS​​ 

ນອກເໜືອໄປຈາກການຕອບສະໜອງຄຸນວຸດທິຂັ້ນຕ່ຳແລ້ວ, ຕຳແໜ່ງງານສ່ວນໃຫຍ່ພາຍໃນພະນັກງານລັດຖະກອນຂອງລັດຍັງຮຽກຮ້ອງໃຫ້ຜູ້ສະໝັກສອບເສັງສຳເລັດ ແລະ ຜ່ານການສອບເສັງເພື່ອຮັບການຈ້າງງານສຳລັບການຈັດປະເພດພະນັກງານລັດຖະກອນຂອງລັດທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບຕຳແໜ່ງງານທີ່ເຂົາເຈົ້າກຳລັງສະໝັກ. ການສອບເສັງສ່ວນໃຫຍ່ຊ່ວຍໃຫ້ຜູ້ສະໝັກສາມາດໃຫ້ຂໍ້ມູນເພີ່ມເຕີມກ່ຽວກັບວິທີທີ່ເຂົາເຈົ້າມີຄຸນສົມບັດສຳລັບການຈັດປະເພດ. ຂໍ້ມູນລະອຽດກ່ຽວກັບການສອບເສັງແຕ່ລະຄັ້ງ, ລວມທັງຄຳແນະນຳໃນການສອບເສັງ, ສາມາດຊອກຫາໄດ້ໃນແຈ້ງການການສອບເສັງ.​​ 

ຂ່າວການສອບເສັງປະກາດທຸກລາຍລະອຽດການສອບເສັງທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ, ລວມທັງຄໍາແນະນໍາການທົດສອບແລະຂໍ້ກໍານົດ. ສຳລັບການສອບເສັງ “ລົງວັນທີ”, ໂດຍທົ່ວໄປແລ້ວ ຂ່າວການສອບເສັງຈະຖືກເຜີຍແຜ່ໃນລະຫວ່າງໄຕມາດທີ່ການສອບເສັງແມ່ນບໍລິຫານ. ຂ່າວການສອບເສັງສຳລັບການສອບເສັງ “ຕໍ່ເນື່ອງ” ແມ່ນມີໃຫ້ແລ້ວ. ຕາຕະລາງການອອກຂ່າວການສອບເສັງແມ່ນມີການປ່ຽນແປງໂດຍອີງໃສ່ຄວາມຕ້ອງການຂອງທຸລະກິດດ້ານການດໍາເນີນງານ. ຂ່າວການສອບເສັງແມ່ນສາມາດເຂົ້າເຖິງໄດ້ໂດຍການຄລິກໃສ່ "ການຈັດປະເພດ" ຊື່ທີ່ມີລາຍຊື່ຂ້າງລຸ່ມນີ້.​​ 

ແຜນການສອບເສັງປີ 2026 ຂອງ DHCS, ດັ່ງທີ່ໄດ້ລະບຸໄວ້ຂ້າງລຸ່ມນີ້, ລວມມີການສອບເສັງທີ່ບໍລິຫານໂດຍ DHCS, ກະຊວງສາທາລະນະສຸກລັດຄາລິຟໍເນຍ (CDPH), ແລະ ກະຊວງຊັບພະຍາກອນມະນຸດລັດຄາລິຟໍເນຍ (CalHR).​​  

ສຳລັບຄຳຖາມ ແລະ/ຫຼື ຄຳຮ້ອງຂໍໃນການຈັດການສອບເສັງ ໃຫ້ຕິດຕໍ່ (916) 552-8270 ຫຼື hrdexams@dhcs.ca.gov.​​ 

ການສອບເສັງວັນທີ​​ 

ການສອບເສັງທີ່ມີວັນທີກຳນົດແມ່ນມີໃຫ້ສຳລັບໄລຍະເວລາທີ່ກຳນົດໄວ້ ແລະ ໂດຍປົກກະຕິແລ້ວຈະອອກໃນຊ່ວງໄຕຣມາດທີ່ກຳນົດໄວ້ຕາມທີ່ໄດ້ລະບຸໄວ້ຂ້າງລຸ່ມນີ້. ເຖິງຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ໄຕມາດທີ່ການສອບເສັງຖືກຈັດຂຶ້ນອາດຈະມີການປ່ຽນແປງຍ້ອນຄວາມຕ້ອງການທາງທຸລະກິດໃນການດຳເນີນງານ.​​  

ໄຕມາດ​​ ການຈັດປະເພດ​​ ພື້ນຖານການສອບເສັງ​​ ສະຖານະ​​ 
ທີ 2
(ເມສາ, ພຶດສະພາ, ມິຖຸນາ)​​ 
ຜູ້ກວດສອບໂຄງການສຸຂະພາບ IV​​ ເປີດ​​ ສຳເລັດແລ້ວ​​ 

ການ​ສອບ​ເສັງ​ຕໍ່​ເນື່ອງ​​  

ການສອບເສັງຍື່ນຕໍ່ເນື່ອງແມ່ນມີໃຫ້ຕະຫຼອດປີໂດຍການຕັດການຍື່ນສະເຫນີແລະໄລຍະເວລາໃຫ້ຄະແນນບໍ່ວ່າຈະເປັນສອງເດືອນ, ເດືອນ, ປະຈໍາໄຕມາດ, ຫຼືສອງຄັ້ງຕໍ່ເດືອນຕາມທີ່ໄດ້ລະບຸໄວ້ຂ້າງລຸ່ມນີ້ແລະໃນຂ່າວການສອບເສັງທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ. ຂ່າວການສອບເສັງສາມາດເຂົ້າເຖິງໄດ້ໂດຍການຄລິກໃສ່ການຈັດປະເພດທີ່ມີລາຍຊື່ຂ້າງລຸ່ມນີ້.​​ 

ການຈັດປະເພດ​​ ພື້ນຖານການສອບເສັງ​​ ຄວາມຖີ່​​ 
ທີ່ປຶກສາໂຄງການທັນຕະກໍາ​​ ເປີດ​​ ປະຈໍາໄຕມາດ​​ 
ຜູ້ກວດສອບໂຄງການສຸຂະພາບ II, DHS​​   ສົ່ງເສີມການຂາຍ​​ ປະຈໍາໄຕມາດ​​ 
ຜູ້ກວດສອບໂຄງການສຸຂະພາບ III, DHS​​ ສົ່ງເສີມການຂາຍ​​ ປະຈໍາໄຕມາດ​​ 
ທີ່ປຶກສາດ້ານການແພດ 1, DHS​​ ເປີດ​​ ສອງເດືອນ​​ 
ທີ່ປຶກສາດ້ານການແພດ II, DHS​​ ເປີດ​​ ສອງເດືອນ​​ 
ທີ່ປຶກສາພະຍາບານ I​​ ເປີດ​​ ສອງເດືອນ​​ 
ທີ່ປຶກສາພະຍາບານ III (Specialist)​​ ເປີດ​​ ສອງເດືອນ​​ 
ພະຍາບານປະເມີນຜົນ III, ບໍລິການສຸຂະພາບ​​     ເປີດ​​ ສອງເດືອນ​​ 
ທີ່ປຶກສາດ້ານການຢາ I, DHS​​               ເປີດ​​ ສອງເດືອນ​​ 
ທີ່ປຶກສາດ້ານການຢາ II (ຜູ້ຊ່ຽວຊານ), DHS
(ໃຊ້ເພື່ອຮັບຕຳແໜ່ງທີ່ປຶກສາດ້ານການຢາ II (ຜູ້ຄວບຄຸມ))​​ 
ເປີດ​​ ສອງເດືອນ​​ 

“Continuous Filing Examinations Administered by CDPH”​​ 

ຂ່າວການສອບເສັງສາມາດເຂົ້າເຖິງໄດ້ໂດຍການຄລິກໃສ່ການຈັດປະເພດທີ່ມີລາຍຊື່ຂ້າງລຸ່ມນີ້.​​  

ການຈັດປະເພດ​​ ພື້ນຖານການສອບເສັງ​​ ຄວາມຖີ່​​ 
ທີ່ປຶກສາດ້ານການສຶກສາສຸຂະພາບ II​​ ເປີດ​​ ປະຈໍາໄຕມາດ​​ 
ທີ່ປຶກສາດ້ານການສຶກສາສຸຂະພາບ III (ຊ່ຽວຊານ)​​ ເປີດ​​ ປະຈໍາໄຕມາດ​​ 
ພະຍາບານຜູ້ປະເມີນສິ່ງອໍານວຍຄວາມສະດວກດ້ານສຸຂະພາບ​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​  
ຜູ້ບໍລິຫານການແພດສາທາລະນະສຸກ I​​ ເປີດ​​ ປະຈໍາໄຕມາດ​​ 
ພະນັກງານແພດສາທາລະນະສຸກ II​​ ເປີດ​​ ສອງເດືອນ​​ 
ພະນັກງານແພດສາທາລະນະສຸກ III​​ ເປີດ​​ ສອງເດືອນ​​ 

“Continuous Filing Examinations Administered by CalHR”​​ 

ຂ່າວການສອບເສັງສາມາດເຂົ້າເຖິງໄດ້ໂດຍການຄລິກໃສ່ການຈັດປະເພດທີ່ມີລາຍຊື່ຂ້າງລຸ່ມນີ້. ກະລຸນາເບິ່ງເວັບໄຊທ໌ CalCareers ສໍາລັບຂໍ້ມູນເພີ່ມເຕີມກ່ຽວກັບການສອບເສັງເຫຼົ່ານີ້.​​   

ການຈັດປະເພດ​​ ພື້ນຖານການສອບເສັງ​​ ຄວາມຖີ່​​ 
ບັນຊີ I (Specialist)​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ພະນັກງານບັນຊີ​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ບໍລິຫານບັນຊີ I (ຊ່ຽວຊານ)​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ບໍລິຫານບັນຊີ I (ຜູ້ຄຸມງານ)​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ບໍລິຫານບັນຊີ II​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ບໍລິຫານບັນຊີ III​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ນັກວິເຄາະການບັນຊີ​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ພະນັກງານບັນຊີ (ຊ່ຽວຊານ).​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ພະນັກງານບັນຊີ (ຜູ້ຄຸມງານ).​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ວິຊາການບັນຊີ​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ອາວຸໂສນັກກົດໝາຍ​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ດູແລນັກພະຍາກອນ​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ພິພາກສາກົດໝາຍບໍລິຫານ​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ນັກວິເຄາະ I​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ນັກວິເຄາະ II​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ນັກວິເຄາະ III​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ນັກວິເຄາະ IV​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ນັກວິເຄາະການບັນຊີຮ່ວມ​​  ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
Associate Administrative Analyst – Accounting Systems​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ກວດສອບການຄຸ້ມຄອງຮ່ວມ​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ທະນາຍຄວາມ​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ທະນາຍຄວາມ, ຜູ້ຊ່ວຍຫົວໜ້າທີ່ປຶກສາ​​ ເປີດ​​  ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ທະນາຍຄວາມ III​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ທະນາຍຄວາມ IV​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ກວດສອບ I​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ຊ່ວຍບໍລິການທຸລະກິດ (ຜູ້ຊ່ຽວຊານ)​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ພະນັກງານບໍລິການທຸລະກິດ I (ຜູ້ຄຸມງານ)​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ຊ່ວຍບໍລິຫານ​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ເລຂາທິການບໍລິຫານ I​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ຈັດການໂຄງການສຸຂະພາບ I​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ຈັດການໂຄງການສຸຂະພາບ II​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ຈັດການໂຄງການສຸຂະພາບ III​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ຊ່ຽວຊານໂຄງການສຸຂະພາບ I​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ຊ່ຽວຊານໂຄງການສຸຂະພາບ II​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ພະນັກງານຂໍ້ມູນຂ່າວສານ I (ຊ່ຽວຊານ).​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ພະນັກງານຂໍ້ມູນຂ່າວສານ II​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ສະມາຄົມເຕັກໂນໂລຊີຂໍ້ມູນຂ່າວສານ​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ຈັດການເຕັກໂນໂລຊີຂໍ້ມູນຂ່າວສານ I​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ຈັດການເຕັກໂນໂລຊີຂໍ້ມູນຂ່າວສານ II​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານເຕັກໂນໂລຊີຂໍ້ມູນຂ່າວສານ I​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານເຕັກໂນໂລຊີຂໍ້ມູນຂ່າວສານ II​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານເຕັກໂນໂລຊີຂໍ້ມູນຂ່າວສານ III​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ຄວບຄຸມເຕັກໂນໂລຊີຂໍ້ມູນຂ່າວສານ I​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ຄວບຄຸມເຕັກໂນໂລຊີຂໍ້ມູນຂ່າວສານ II​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ເຕັກໂນໂລຊີຂໍ້ມູນຂ່າວສານ​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ສືບສວນ​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ຈັດການດ້ານແຮງງານ I​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຊ່ຽວຊານດ້ານແຮງງານ​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ນັກວິເຄາະກົດຫມາຍ​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ຊ່ວຍດ້ານກົດຫມາຍ​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ດູແລດ້ານກົດຫມາຍ I​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ວິສະວະກອນການບໍລິການດ້ານການຄຸ້ມຄອງ​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ຈັດການ I​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ຈັດການ II​​ 
(ໃຊ້ເພື່ອຕື່ມໃສ່ຕໍາແໜ່ງ Health Program Audit Manager III)​​ 
ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
Nurse Evaluator II, ການບໍລິການສຸຂະພາບ​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ຊ່ວຍຫ້ອງການ (ທົ່ວໄປ).​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ຊ່ວຍຫ້ອງການ (ພິມ)​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຊ່າງຫ້ອງການ (ທົ່ວໄປ)​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຊ່າງສໍານັກງານ (ພິມ)​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານບຸກຄະລາກອນ​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ຄວບຄຸມບຸກຄະລາກອນ I​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ພະນັກງານກວດກາ II​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຊ່າງເຕັກນິກບຸກຄົນ I​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ບຸກຄະລາກອນ Technician II (Specialist).​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ນັກວິຊາການໂຄງການ​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ນັກວິຊາການ II​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ນັກວິຊາການ III​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ນັກວິເຄາະຂໍ້ມູນການຄົ້ນຄວ້າ I​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ນັກວິເຄາະຂໍ້ມູນການຄົ້ນຄວ້າ II​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ຈັດການຂໍ້ມູນການຄົ້ນຄວ້າ​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານຂໍ້ມູນການຄົ້ນຄວ້າ I​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານຂໍ້ມູນການຄົ້ນຄວ້າ II​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານຂໍ້ມູນການຄົ້ນຄວ້າ III​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ຄຸມງານຂໍ້ມູນການຄົ້ນຄວ້າ I​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ຄຸມງານຂໍ້ມູນການຄົ້ນຄວ້າ II​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ນັກວິທະຍາສາດຄົ້ນຄວ້າ​​  ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ພະນັກງານນັກວິທະຍາສາດຄົ້ນຄວ້າ​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ນັກວິທະຍາສາດຄົ້ນຄວ້າອາວຸໂສ​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຫົວໜ້ານັກວິທະຍາສາດຄົ້ນຄວ້າ​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ຈັດການວິທະຍາສາດຄົ້ນຄວ້າ​​  ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ນັກວິທະຍາສາດຄົ້ນຄວ້າຜູ້ຄວບຄຸມ I​​  ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ນັກວິທະຍາສາດຄົ້ນຄວ້າຜູ້ຄວບຄຸມ II​​  ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ເລຂາທິການ​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ພະນັກງານບັນຊີອາວຸໂສ (ຊ່ຽວຊານ)​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ພະນັກງານບັນຊີອາວຸໂສ (ຜູ້ຄຸມງານ)​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ພິພາກສາກົດໝາຍວ່າດ້ວຍການບໍລິຫານຂັ້ນສູງ​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ນັກວິເຄາະດ້ານກົດໝາຍອາວຸໂສ​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ນັກພິມກົດໝາຍອາວຸໂສ​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ກວດສອບການຄຸ້ມຄອງອາວຸໂສ​​ 
(ໃຊ້ເພື່ອຕື່ມໃສ່ຕໍາແໜ່ງ Health Program Audit Manager II)​​ 
ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ຊ່ຽວຊານດ້ານບຸກຄະລາກອນອາວຸໂສ​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ກວດສອບການຄຸ້ມຄອງພະນັກງານ​​ 
(ໃຊ້ເພື່ອຕື່ມໃສ່ຕໍາແໜ່ງຜູ້ຈັດການກວດສອບໂຄງການສຸຂະພາບ I)​​ 
ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ພະນັກງານກວດສອບການຄຸ້ມຄອງການບໍລິການ​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ການຊີ້ນໍາຜູ້ພິພາກສາກົດຫມາຍວ່າດ້ວຍການບໍລິຫານ​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ກວດສອບການຄຸ້ມຄອງ​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ຈັດການໂຄງການ I​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ວິຊາການຄວບຄຸມໂຄງການ II​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ຄວບຄຸມໂຄງການ Technician III​​ ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ການ​ຊີ້​ນໍາ​ການ​ສືບ​ສວນ​ພິ​ເສດ I​​ 
(ໃຊ້ເພື່ອຕື່ມໃສ່ຕໍາແໜ່ງ Supervising Fraud Investigator I)​​ 
ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ການ​ຄວບ​ຄຸມ​ການ​ສືບ​ສວນ​ພິ​ເສດ II​​ 
(ໃຊ້ເພື່ອຕື່ມໃສ່ຕໍາແໜ່ງ Supervising Fraud Investigator II)​​ 
ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 

ຜູ້ຄວບຄຸມ I​​  ເປີດ​​ ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​ 
ຜູ້ຄວບຄຸມ II​​ ເປີດ​​  ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບ​​