---

• Đủ điều kiện​​ 
  
• Ngày quan trọng​​ 
  
• Thông tin thanh toán​​ 
  
• Quy trình ứng dụng​​ 
• Trang chủ Thanh toán giữ chân người lao động​​ 
  

---

1. Thời gian làm việc đủ điều kiện là bao lâu?​​ 

Thời gian làm việc đủ điều kiện được Bộ Dịch vụ Chăm sóc Sức khỏe (DHCS) sử dụng để xác định xem một nhân viên đủ điều kiện có đáp ứng được định nghĩa về nhân viên bán thời gian hay toàn thời gian hay không.​​ 

Đối với mục đích của Khoản thanh toán giữ chân người lao động COVID-19 của Bệnh viện và Cơ sở điều dưỡng có tay nghề (WRP), thời gian làm việc đủ điều kiện là từ tháng 7 30, 2022 đến tháng 10 28, 2022.​​  

2. Ngày lập hồ sơ là ngày nào?​​ 

Ngày mà nhân viên phải tiếp tục làm việc cho một Tổ chức được bảo hiểm (CE) hoặc Nhà tuyển dụng dịch vụ được bảo hiểm (CSE) để đủ điều kiện nhận khoản thanh toán giữ chân nhân viên.​​ 

DHCS đã thiết lập ngày ghi chép là ngày 28 tháng 11, 2022.​​ 

3. Khi nào các đơn vị được bảo hiểm (CE) hoặc các nhà tuyển dụng dịch vụ được bảo hiểm (CSE) có thể bắt đầu gửi thông tin về nhân viên/người lao động đủ điều kiện và số tiền thanh toán của họ?​​  

Việc nộp bài có thể bắt đầu sớm nhất vào tháng 11 29, 2022. Mọi yêu cầu thanh toán phải được gửi chậm nhất là 5 giờ chiều ngày 6 tháng 1, 2023. DHCS khuyến khích nộp hồ sơ sớm để tất cả đơn đăng ký có thể được xác nhận trước ngày đến hạn cuối cùng.​​ 

4. Thời gian dự kiến thanh toán là khi nào?​​ 

DHCS dự kiến sẽ thanh toán cho các CE, CSE, PGE và Bác sĩ độc lập đã được phê duyệt vào tháng 3 năm 2023. Các CE, CSE, PGE và Bác sĩ độc lập nhận được tài trợ phải thanh toán cho những nhân viên đủ điều kiện trong vòng 60 ngày kể từ ngày nhận được tiền.​​