利益冲突
公职人员应当公正履行职责，不得因自身经济利益或支持者的经济利益而产生偏见。 然而，该领域的法律非常复杂，潜在利益冲突（COI）的情况可能有所不同。
1974 年《政治改革法》规定，禁止雇员制定、参与制定政府决定，或利用其官职影响政府决定，如果可以合理预见该决定可能会对雇员的经济利益产生财务影响。 为了执行这项禁令，许多州和地方公职人员和雇员必须披露某些个人金融资产。 财务公开的目的是使公职人员在履行公职时注意可能受到影响的个人利益。 披露还有助于让公众了解潜在的利益冲突。
- 表格 700 - 经济利益声明
- 表格 801 - 向机构付款报告
利益冲突联系人
如果您对道德培训、利益冲突法律和限制有疑问，请填写表格 700 或表格 801，请联系 COI 邮箱ConflictofInterestInquiry@dhcs.ca.gov 。
请使用NetFile 的归档门户提交已填写完整的 700 表，并以您的 DHCS 电子邮件地址作为您的用户名。
您还可以通过拨打免费电话 1-866-ASK-FPPC 联系公平政治实践委员会 (FPPC) 获取更多信息
（1-866-275-3772）或访问FPPC 网站。
相关主题和材料
道德培训
DHCS 表格 700 申报人、承包商和顾问必须每两 (2) 个日历年重复一次道德培训。
培训包括两部分：1）总检察长办公室 - 道德课程；2）阅读部门卫生管理手册中的 DHCS 员工行为政策。
DHCS 员工
当 DHCS 员工需要完成此培训要求时，他们将通过Cornerstone自动被分配该培训要求，并且在分配完成后将通过电子邮件收到通知。 要完成培训，请单击 Cornerstone 中培训成绩单页面上的“道德指导”，并仔细阅读说明。 您将被要求完成总检察长办公室的道德课程。 完成后，您必须返回 Cornerstone 上传您的道德完成证书。上传证书后，您需要确认您已阅读并理解 DHCS 员工行为政策，然后才能最终证明完成。 一旦您获得完成认证，您就完成了为期两年的道德培训要求。
DHCS 承包商/顾问（无 Cornerstone 账户）
如果您是 DHCS 承包商或顾问，并且需要完成此项培训，则您需要完成道德培训的两个部分，1)总检察长办公室 - 道德课程，并确认您已阅读并理解 DHCS 员工行为政策。完成两个培训部分后，您必须向您的主管提供已完成的DHCS 道德培训证书 (DHCS 2415) ，并保留一份副本。 您的主管必须保留该表格五年。 一旦您的主管获得 DHCS 2415 的副本，您就完成了为期两年的道德培训要求。
表格 700
向代理机构付款报告
- 付款给机构报告（表格 801）
- 旅行费用（DHCS 4022）（仅限 DHCS 员工）
请注意：要获取表格 801 和/或 DHCS 4022 的副本，请访问 DHCS 内联网表格和出版物页面，然后选择利益冲突。
